האם ניתן לקצר את תקופת ההודעה המוקדמת להתפטרות ל-15 ימים ללא אישור המעסיק?
התראה מוקדמת
ליאן
14/11/13
שלום רב,
אני עובדת בחברה מסוימת בשנה וחצי האחרונות.
הודעתי על התפטרותי ולפי החוזה אני מחויבת בהתראה של 30 ימים.
ברצוני להפחית את ימי ההתראה מ-30 ל-15 ולוותר על השכר בתקופה הזו.
האם אני מחויבת באישור המעסיק או שאני זכאית להחליט זאת על דעת עצמי?
תודה מראש!
ליאן
אני עובדת בחברה מסוימת בשנה וחצי האחרונות.
הודעתי על התפטרותי ולפי החוזה אני מחויבת בהתראה של 30 ימים.
ברצוני להפחית את ימי ההתראה מ-30 ל-15 ולוותר על השכר בתקופה הזו.
האם אני מחויבת באישור המעסיק או שאני זכאית להחליט זאת על דעת עצמי?
תודה מראש!
ליאן
הודעה מוקדמת
שיר ורד
14/11/13
בעיקרון , העובד לא רשאי לקצר א תקופת ההודעה המוקדמת, ובמקרה שעשה זאת, למעסיק זכות ל"קנוס" אותו בשכר שווה לשכר שהיה מקבל לו עבד בתקופה זו וזאת ע"י ניכוי מכלל התשלומים המגיעים לעובד.
אם שכרך שולם לפי ימים או שעות עבודה ולא שכר חודשי קבוע, תקופת ההודעה מראש על פי חוק היא קצרה יותר, (כ 17 יום במקרה שלך) ומאחר ובפסיקה נקבע שתקופת ההודעה מראש בחוק היא זכות מוקנית של העובד והתניה שלה לרעתו איננה תופסת אלא אם כן היו סיבות מיוחדות המצדיקות אותה, לכן במקרה כזה, אם המעסיק אכן ינכה את ה"קנס" הנ"ל, יש סיכוי סביר שתצליח לקבל את הסכומים חזרה לאחר תביעה,, אם קיבלת משכורת חודשית קבועה תקופת ההודעה מראש על פי חוק היא 30 יום.
אם שכרך שולם לפי ימים או שעות עבודה ולא שכר חודשי קבוע, תקופת ההודעה מראש על פי חוק היא קצרה יותר, (כ 17 יום במקרה שלך) ומאחר ובפסיקה נקבע שתקופת ההודעה מראש בחוק היא זכות מוקנית של העובד והתניה שלה לרעתו איננה תופסת אלא אם כן היו סיבות מיוחדות המצדיקות אותה, לכן במקרה כזה, אם המעסיק אכן ינכה את ה"קנס" הנ"ל, יש סיכוי סביר שתצליח לקבל את הסכומים חזרה לאחר תביעה,, אם קיבלת משכורת חודשית קבועה תקופת ההודעה מראש על פי חוק היא 30 יום.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם חוקי להתנות קבלת שכר בפתיחת תיק במוסד חינוכי?
האם מגיע לי תשלום בגין מילוי מקום כגננת בגן עירייה?
האם ניתן להחתים עוזרת בית על הסכם פנסיה ופיצויים ללא ייצוג משפטי?
כיצד ניתן לפעול נגד מעסיק שלא הפריש לפנסיה לאחר סיום העסקה?
איך מחושבים פיצויי פיטורים לעובדי ניקיון עם שעות נוספות?