האם יש לי זכות משפטית לתבוע את המעסיק על קיצוץ בשכרי בעבודה לא חוקית?
קיצוץ משכרי, במסגרת עבודה בעגלות כריסטמס בלונדון
ליאור
31/12/09
מתחילת תקופת כריסטמס, עבדתי אצל מעסיק בעגלות כמוכרת כריות סקוויזי- מוצר מוכר וידוע כמוצר כריסטמס.
המשכורת שלי התבססה על 15% מסך המכירות של כל יום.
אני, כמו כל העובדים בחברה- עובדים בחו"ל בלי ויזת עבודה, לא מקבלים תלוש משכורת מסודר וללא חוזה. כל הפרטים שנסגרו היו בע"פ.
בזמן תשלום המשכורת, המעביד קיצץ משכרי 150 פאונד, כשהוא מאשים אותי ב"העלמה" של סחורה, כשלעומתו- השותף שלו מתרץ את הקיצוץ משכרי כקנס שניתן להם מהקניון בעקבות איחור שלי.
החוסר תיאום בתשובות, מאשר לי את מה שחשבתי- שהקיצוץ משכרי נעשה באופן שרירותי, בלי שום סיבה מוצדקת.
מיותר לציין ששניהם לא עונים לטלפונים ממני, או מגיבים להודעות טקסט.
שאלתי היא, האם במסגרת עבודה שאינה חוקית, לא ברמת ויזת העובדים, ולא ברמת תלושי המשכורת או החוזים. האם יש איזשהי זכות משפטית שאני יכולה לזקוף כנגדו?
תודה רבה.
המשכורת שלי התבססה על 15% מסך המכירות של כל יום.
אני, כמו כל העובדים בחברה- עובדים בחו"ל בלי ויזת עבודה, לא מקבלים תלוש משכורת מסודר וללא חוזה. כל הפרטים שנסגרו היו בע"פ.
בזמן תשלום המשכורת, המעביד קיצץ משכרי 150 פאונד, כשהוא מאשים אותי ב"העלמה" של סחורה, כשלעומתו- השותף שלו מתרץ את הקיצוץ משכרי כקנס שניתן להם מהקניון בעקבות איחור שלי.
החוסר תיאום בתשובות, מאשר לי את מה שחשבתי- שהקיצוץ משכרי נעשה באופן שרירותי, בלי שום סיבה מוצדקת.
מיותר לציין ששניהם לא עונים לטלפונים ממני, או מגיבים להודעות טקסט.
שאלתי היא, האם במסגרת עבודה שאינה חוקית, לא ברמת ויזת העובדים, ולא ברמת תלושי המשכורת או החוזים. האם יש איזשהי זכות משפטית שאני יכולה לזקוף כנגדו?
תודה רבה.
קיצוץ מהשכר- דיניעבודה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
01/01/10
אין קשר בין הדברים את יכולהל תבוע אותו על הסכום. את לוקחת סיכון בפאן אחר שמס הכנסה יבקש ממך לשלם את המס.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
איך ניתן ליישב את הסכסוך בין העובד להסדרן בעקבות המלצת הרופא?
האם מגיע פיצוי לעובדת חיונית שלא התייצבה לעבודה במהלך מבצע "עם כלביא"?
האם המעסיק יכול לדרוש ממני מסמכים לגבי היעדרויות לטיפולים עבור הילד עם המוגבלות?
האם ניתן להכיר בי כעובד בסיום התקשרות כיועץ?
האם מגיע לי תשלום עבור מילוי מקום בגננת שנעדרה?