האם מגיעות לי שעות נוספות ותשלום עבור חגים לאחר פיטורים?
שעות נוספות, חגים וקצבה
אליחי כהן
16/06/12
צהריים טובים !
עבדתי בחב' מה-1/1/12- 29/5/12 לפי 186 ש' במתכונת של 26 ימים לחודש , לפי 40 ש"ח לשעה . מאחר שבממוצע עבדתי 260 ש' הריני שואל: האם לא מגיע לי תשלום עבור שעות נוספות (מעל 8 ש' ביום לפי 125% ומעבר לשעתיים 150% ? .
התברר שלא שולם לי עבור 1יום לפסח , 1 יום לעצמאות ו-1 יום לשבועות
גם לא הפרישו לי עבור קצבה .
כשהחלטתי לברר מה הפשר - הדבר גרם לפיטורי .
אשר על כן , הריני מבקש את דעתכם המלומדה בנדון .
תודה ויום טוב .
.
עבדתי בחב' מה-1/1/12- 29/5/12 לפי 186 ש' במתכונת של 26 ימים לחודש , לפי 40 ש"ח לשעה . מאחר שבממוצע עבדתי 260 ש' הריני שואל: האם לא מגיע לי תשלום עבור שעות נוספות (מעל 8 ש' ביום לפי 125% ומעבר לשעתיים 150% ? .
התברר שלא שולם לי עבור 1יום לפסח , 1 יום לעצמאות ו-1 יום לשבועות
גם לא הפרישו לי עבור קצבה .
כשהחלטתי לברר מה הפשר - הדבר גרם לפיטורי .
אשר על כן , הריני מבקש את דעתכם המלומדה בנדון .
תודה ויום טוב .
.
זכויות סוציאליות- דיני עבודה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
16/06/12
אכן על פניו מגיע שעות נוספות אך יש לבחון את החוזה באשר לדמי חגים נראה כי לא עבדת שם 3 חודשים טרם לחגולכן אתה לא זכאי באשר לפנסיה אתה זכאי לאחר 3 חודשים רטרואקטיבית ככל והיה לך פנסיה קודמת בכל מקרה ככל ותוכל להראות כי זו הסיבה לפיטורים הפיטורים לא תגקינים
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם המעסיק יכול להפחית שעות עבודה ושכר ללא הסכמת העובד?
כיצד עליי לפעול במקרה של אי תשלום עבור עבודה כפרילנס?
מה הפרוצדורה לפיטורי עובדת במשק בית והאם יש צורך לדווח לביטוח לאומי?
האם ניתן להתפטר לפני החגים ולהפסיק לעבוד בתקופת ההודעה המוקדמת?
כיצד משפיעה העבודה פחות מ-7 שעות בערב יום העצמאות על התשלום?