כיצד מחושבים פיצויי פיטורים לאיש מכירות עם שכר בסיס ועמלות?
פיצוי פיטורים לאיש מכירות
אילנה
24/07/17
שאלה על אופן החישוב פיצויים עבור שכר בסיס +עמלות. תפקיד של איש מכירות ששכרו מורכב מבסיס קבוע+עמלות על ביצועים חודשים אשר משתנים בהתאם לתוצאות. יש חילוקי דעות בנושא עם המעסיק שטוען כי מאחר והעמלות הם מותנים בתנאי ( מכירה ויעדים) לכן הם אינם נחשבים לצורך חישוב סכום פ״פ ואף טוען שקיימות פסיקות בנושא. האם המעסיק צודק?
מה הם המקרים , האם יש הפניה לפסקי דין שבהם העובד קיבל פ״פ בסכום זהה לשכר בסיס.
אודה לכם על התשובה!!!
מה הם המקרים , האם יש הפניה לפסקי דין שבהם העובד קיבל פ״פ בסכום זהה לשכר בסיס.
אודה לכם על התשובה!!!
שכר קובע לאיש מכירות
עו"ד רענן קריב
מנהל
25/07/17
השכר לפיצויים לאיש מכירות המקבל עמלות מכירה כולל את עמלות המכירה. יש לעשות ממוצע של 12 העמלות האחרונות. עמלות מכירה אינן מותנות בתנאי אלא בגובה המכירה, וזה טבען.
בפורום זה אנו עונים על שאלות. לקבלת חוות דעת עם אסמכתאות פני לייעוץ פרטני.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
מה אני יכול לעשות אם איני רוצה לעבוד במקום העבודה שלי?
איך מגישים בקשה לאיכון טלפון סלולרי מחברת הסלולר?
תניית אי תחרות בחוזה עבודה
המלצות רופא תעסוקתי
האם מנהלים נדרשים להלשנות נחשבים להתעמרות במקום העבודה?