האם המעסיק יכול לפטר אותי בהריון ללא אישור ממשרד התמ"ת?
פיטורין בהריון
תמי
05/02/13
שלום, אני בהריון חודש שלישי. המעסיק שלי טוען כי הוא סוגר את החברה. מה הן זכויותי? אני עובדת אצל המעסיק קצת יותר משנתיים. האם אני מקבלת פיצויים מיוחדים מאחר ואני בהריון?
פיצויי פיטורין
עו"ד אורי רשף
05/02/13
תמי שלום,
אם המעביד יודע שאת בהיריון אסור לו לפטר אותך ללא אישור ממשרד התמ"ת. אם הוא מפטר אותך בכל זאת, הרי שאת תהי זכאית לפיצויי פיטורין כמו כל עובד. אך אם תגישי תביעה ובה תוכיחי שהוא פיטר אותך מחמת הריונך, הרי שיתכן ותקבלי פיצוי בגין פיטורין שלא כדין.
אם המעביד יודע שאת בהיריון אסור לו לפטר אותך ללא אישור ממשרד התמ"ת. אם הוא מפטר אותך בכל זאת, הרי שאת תהי זכאית לפיצויי פיטורין כמו כל עובד. אך אם תגישי תביעה ובה תוכיחי שהוא פיטר אותך מחמת הריונך, הרי שיתכן ותקבלי פיצוי בגין פיטורין שלא כדין.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
הגשת כתב הגנה
האם העברה לחברת בת לאחר פיטורים פיקטיביים היא חוקית?
האם ניתן לפטר עובד בעקבות דרישתו להפרשות רטרואקטיביות על בונוס?
כיצד יש לחשב את תשלום ימי החופשה בעבודה לפי שכר שעתי?
האם מותר לנכות חופשה על היעדרות בערב חג אם לא עובדים ביום זה?