האם ספקית האינטרנט חייבת לשלוח לי את ההסכם לחתימה על ההכשרה?

|

ספקית אינטרנט ארורה

יניב 27/03/12
שלום לכולם
מתנצל מראש על אורך ההודעה.

התחלתי לעבוד אצל ספקית אינטרנט.
כשנכנסתי לעבודה חתמתי על הסכם שבמידה ואני פורש בשנה הראשונה,הם קונסים אותי ב-2000 ש"ח(בגלל ההכשרה שהם מעבירים).

התחלתי אצלהם קורס הכשרה.
לאחר 3 ימים רציתי לפרוש מהקורס ומהעבודה אך החברה טענה שהם מעוניינים שאני אשאר ושיש להם את כל הכלים לעזור לי במהלך הקורס.

לאחר שבועיים פרשתי מהקורס(אורך הקורס הוא 3 שבועות וכמובן שלא קיבלתי שום עזרה מיוחדת ושום נעליים)והתבקשתי לכתוב מכתב פיטורים.

עכשיו החברה דורשת ממני סכום של 2000 ש"ח על קורס שלא הבנתי ממנו כלום.ובגלל זה כמובן פרשתי.

ביקשתי מהחברה שתשלח לי את ההסכם שחתמתי עליו מכיוון שרציתי לעיין בתנאי ההסכם,אך היא לא שלחה.

רציתי לדעת אם היא חייבת לשלוח לי את ההסכם(לא זכור לי שקיבלתי אותו במעמד החתימה)?

בנוסף רציתי לדעת אם זה חוקי לדרוש ממני סכום של 2000 ש"ח עבור הכשרה עלובה שלא הבנתי ממנה כלום?

תודה וחג שמח

הכשרה

עו"ד שי בן נתן 27/03/12
ככלל, מעסיק יכול להתנות השתתפות בהכשרה בהתחייבות לתקופת עבודה או בהחזר הוצאותה הכשרה. על מנת לענות על שאלתך, יש צורך לבחון את חוזה העבודה (שאתה זכאי לקבל וחובתו של המעסיק להעביר אלייך עותק ממנו). פנה לייעוץ אצל עו"ד.
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן