כיצד ניתן לבדוק זכאות למשכורת 13 במתנ"ס?

|

משכורת 13

אסתי 08/08/16
אני עובדת מזה 14 שנה במתנס ורציתי לדעת אם אני אמורה לקבל משכורת 13 כשידוע לי שכמה מהעובדים אכן מקבלים.ולשאלה השניה .עם קיבלתי אבראה לפי 12 יום במשך 3 שנים האם מותר לשנות ל10 מבלי ליידע אותי ופשוט להוריד.זו לא הרעת תנאים?והשאלה האחרונה קיבלתי ב 2011 תוספת של מענק של 1000 שקל פעימה ראשונה והיום אני לא מקבלת עקב זה שנתנו לי תוספת קטנה  למשכורת מה עושים?

זכאות למשכורת 13

עו"ד עדי אורן פריאנטי מנהלת 09/08/16
אסתי בוקר טוב,
על מנת לדעת באם הינך זכאית למשכורת 13 אני חייבת לדעת מהה וא ההסכם שחל עליך, האם הוא אישי או קיבוצי מיוחד /ענפי. וכך גם לשאר שאלותייך.
לגבי הבראה שנה 14 הזכאות היא ל- 8 ימים. הא התכוונת לחופשה אולי? גך גם לכבי העלאה או הבונוס של 1000 ש"ח - איני מודעת להסכמים האישיים שחלים עליך ולכן קשה לי להשיב לך . את צריכה לפנות לקבלת ייעוץ אישי .  

בברכה, 



עדי אורן פריאנטי, עו"ד

מנהלת פורום דיני עבודה



שדרות ירושלים 18, אשדוד.

טל': 08-8671200; מייל: lawadio@gmail.com
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן