האם מתקיימים יחסי עובד-מעסיק או לא?
מנקה
דורון
05/04/16
מנקה במשרד מגיעה לשעה בשבוע ובקשה לקבל סכום קטן בנטו. אני מעוניין לרשום אותה כשכירה (לה לא אכפת) כדי שתהיה הוצאה מוכרת, ולהפיק לה תלוש שכר כשכל המיסים (אם יש מגולמים). מבחינתה, הסכום שאני נותן לה ביד מכסה גם את כל ההטבות הסוציאליות כי מבחינתה היא עצמאית.
מה עוד עלי לעשות?
מה עוד עלי לעשות?
האם מתקיימים יחסי עובד-מעסיק או לא?
עו"ד צילה ניהוז
מנהלת
05/04/16
דורון שלום,
לא העובד מגדיר אם מדובר בשכיר או עצמאי. מכלול הנסיבות הן שמגדירות.
בפסיקה נקבעו מבחני עזר לבחינת השאלה אם מתקיימים יחסי עובד-מעסיק.
ככל שייתקיימו ביניכם יחסי עובד-מעסיק, עליך לנהוג עמה כפי שאתה נוהג עם עובדיך האחרים - דיווח ברשויות המס, ביטוח לאומי, ביצוע הפרשות סוציאליות, מתן חופשה, הבראה וכיוב'.
במידה ובהתאם למבחני העזר לא מתקיימים יחסי עובד-מעסיק, יתר הדברים שעליך לעשות תלויים בהסכמות אליהם אתם מגיעים.
לרשותך בכל שאלה נוספת,
בברכה,
צילה ניהוז, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
שמעון בן חמו 35/5, ירושלים
טל': 073-7319465; מייל: tzila.n@gmail.com
לא העובד מגדיר אם מדובר בשכיר או עצמאי. מכלול הנסיבות הן שמגדירות.
בפסיקה נקבעו מבחני עזר לבחינת השאלה אם מתקיימים יחסי עובד-מעסיק.
ככל שייתקיימו ביניכם יחסי עובד-מעסיק, עליך לנהוג עמה כפי שאתה נוהג עם עובדיך האחרים - דיווח ברשויות המס, ביטוח לאומי, ביצוע הפרשות סוציאליות, מתן חופשה, הבראה וכיוב'.
במידה ובהתאם למבחני העזר לא מתקיימים יחסי עובד-מעסיק, יתר הדברים שעליך לעשות תלויים בהסכמות אליהם אתם מגיעים.
לרשותך בכל שאלה נוספת,
בברכה,
צילה ניהוז, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
שמעון בן חמו 35/5, ירושלים
טל': 073-7319465; מייל: tzila.n@gmail.com
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם המעסיק יכול למנוע תשלום רטרואקטיבי של תוספות שכר לאחר סיום העבודה?
עבודה ללא מרחב מוגן?
היעדרות מחמת מחלה טרם השימוע
התפטרות עקב הרעת תנאים בשל רעש ולחץ במקום העבודה
האם ניתן להגיש תביעה על אי מימוש הסכם עבודה ללא חתימה?