האם מעביד יכול לקנוס עובד שהתפטר עקב אי תשלום פנסיה וחופשה?
הרעת תנאים
ירון זגורי
11/09/12
שלום ,
עבדתי בחברת אבטחה כחצי שנה בחוזה למשך שנה .
האם זכאי המעביד לקנוס אותי באופן יחסי לתקופת העבודה שנותרה בחוזה אם התפטרתי בהתראה מוקדמת עקב אי תשלום פנסיה ואי צבירה של ימי חופשה בתלוש שכר למרות התרעות חוזרות ונשנות במשך תקופה ?
עבדתי בחברת אבטחה כחצי שנה בחוזה למשך שנה .
האם זכאי המעביד לקנוס אותי באופן יחסי לתקופת העבודה שנותרה בחוזה אם התפטרתי בהתראה מוקדמת עקב אי תשלום פנסיה ואי צבירה של ימי חופשה בתלוש שכר למרות התרעות חוזרות ונשנות במשך תקופה ?
התפטרות בדין פיטורים
עו"ד שי בן נתן
13/09/12
אם המעסיק לא שילם את זכויותייך ובעקבות כך התפטרת מעבודתך, המעסיק אינו זכאי לנכות משכרך את הקנס עבור ההכשרה שעברת, שגם אותו עצמו יש לבחון האם הוא עומד בקריטריונים הקבועים בחוק.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם עבודה כקופאי בסופר מתאימה למגבלות עבודה בישיבה?
איך ניתן לחשב פיצויי פיטורים במקרה של חוסר בהפקדות ובסעיף 14?
האם התפטרות עקב מעבר לגור בטבריה נחשבת לפיטורין?
איך להתמודד עם התעמרות בעבודה ומי יכול לסייע במצב כזה?
האם מגיעים לי החזרי נסיעות ואוכל גם בחופשה או מחלה בתשלום?