לא ברור - לאיזו מטרה החל"ת?
הודעה מוקדמת לאחר חל"ת
ענת
25/01/11
ילדתי ב28.8.2010 חישוב של 14+12 שבועות של חופשת לידה ועוד חל"ת מביא לתאריך 26.2.2011 .
אני מעוניינת להתפטר לצורך טיפול בתינוקת, באיזה תאריך אני צריכה להודיע בכתב, אם אני חתומה על 30 יום הודעה מראש?
אני מעוניינת להתפטר לצורך טיפול בתינוקת, באיזה תאריך אני צריכה להודיע בכתב, אם אני חתומה על 30 יום הודעה מראש?
לא ברור - לאיזו מטרה החל"ת?
עו"ד מור סטולר
25/01/11
ומה המניעה להודיע כבר כעת?
לעובדת הזכות להתפטר לאחר לידה במיסגרת השנה הראשונה - לצורך הטיפול בילד.
היא לא חייבת לעכב את הודעת ההתפטרות כך שתהיה 30 יום בלבד לפני כניסתה לתוקף.
מהודעתך לא ברורים השיקולים.
לעובדת הזכות להתפטר לאחר לידה במיסגרת השנה הראשונה - לצורך הטיפול בילד.
היא לא חייבת לעכב את הודעת ההתפטרות כך שתהיה 30 יום בלבד לפני כניסתה לתוקף.
מהודעתך לא ברורים השיקולים.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם ימי מחלה שנצברו כעובד יומי שעתי ניתנים לפדיון כספי?
האם המעסיק יכול לאפס ימי חופשה שלא ניצלת לאחר שנה?
איך מוצאים עורך דין שמתמחה בפנסיות במערכת הביטחון?
השלמה לפיצויי פיטורין
האם מעסיק יכול לקזז ממשכורת אחרונה במקרה של התפטרות ללא הודעה מוקדמת?