האם אני זכאי לדמי הבראה לאחר שנה בעבודה, ואם כן, עם ריבית או הצמדה?
אי תשלום דמי הבראה
שחר
02/04/13
שלום
אני עובד כבר שנה ו4 חודשים בחברה מסויימת
החברה בה אני עובד עדיין לא שילמו לי דמי הבראה עבור השנה הראשונה
רציתי לדעת האם אני צריך לקבל את דמי הבראה שמגיעים לי בתוספת ריבית/הצמדה?
במידה וכן לאיזה מדד צריך להצמיד?
אני עובד כבר שנה ו4 חודשים בחברה מסויימת
החברה בה אני עובד עדיין לא שילמו לי דמי הבראה עבור השנה הראשונה
רציתי לדעת האם אני צריך לקבל את דמי הבראה שמגיעים לי בתוספת ריבית/הצמדה?
במידה וכן לאיזה מדד צריך להצמיד?
אי תשלום דמי הבראה
עו"ד שי בן נתן
02/04/13
עובד זכאי לדמי הבראה לאחר השלמת שנה במקום עבודתו. על כן אתה זכאי לדמי הבראה. ישנם מקומות עבודה שבהם משלמים את דמי ההבראה רק בחודשי הקיץ- יולי או או אוגסט. ברר עם מקום העבודה מדוע טרם שילמו לך את דמי ההבראה ואם אכן משלמים בקיץ תהיה זכאי לדמי ההבראה עבור שנה ועוד החלק היחסי של השנה שעבר מתחילת עבודתך.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
הגשת כתב הגנה
האם מעסיק חייב לשלם דמי ביטוח לאומי ובריאות בתלוש המשכורת?
מהו ערך יום החופשה לעוזרת העובדת אחת לשבועיים?
האם ניתן לפטר עובד שאינו יכול לעבוד משרה מלאה בעקבות מצב בריאותי?
האם התנהגות המנהל שלי נחשבת לשון הרע או הוצאת דיבה?