כיצד ניתן לפעול כאשר אינך מרוצה מהייצוג המשפטי שלך?

אני תובע מעסיק לשעבר בגין חוב שכר, הפרת הסכם ושעות עבודה שלא שולמו. הייצוג המשפטי ניתן לי באמצעות ארגון עובדים גדול.
 
1. רקע: סחבת שיטתית וזלזול
נציג הארגון סחב והתחמק מטיפול בתיק במשך כשלוש שנים, טען שאינו זוכר פרטים, והביע זלזול מופגן בטענותיי (אף אמר לי שאני "סתם מתלוננת"). רק לאחר רדיפה מצידי, הופניתי לייעוץ משפטי. עורכת הדין שהופנתה אליי דחתה שוב ושוב את השיחה הראשונית בתואנות של מחלה.
 
2. חשד לניגוד אינטרסים וניתוק מכוון
כאשר התקיימה השיחה:
 
דרישת פרטים אישיים לא רלוונטיים: העו"ד דרשה פרטים אישיים שאינם נוגעים ישירות לליבת התביעה (כגון מיקומי מגורים ועבודה קודמת מלפני 5 שנים) ו סירבה בתוקף לספק הסבר משפטי לצורך בנתונים אלו.
 
התנהלות לא מקצועית: העו"ד הגיבה בתוקפנות, לא אפשרה לי לשאול שאלות, וניסתה לבצע גזלייטינג על חששותיי.
 
ניתוק שקרי ומתוכנן: לאחר שדרשתי שקיפות, העו"ד ניתקה את השיחה והקדימה אותי בשני מיילים רשמיים שקריים ומתוכננים המטילים עליי את האשמה לביטול הייצוג, תוך גיבוי של נציג הארגון.
 
התנהלות זו מעלה חשד כבד לניגוד אינטרסים וניסיון מכוון להתנער מהתיק.
שאלות לעורכי הדין
האם דרישת פרטים אישיים כה מדויקים ללא הסבר רלוונטי לתיק היא התנהלות אתית מקובלת? האם יש בסיס לחשש לניגוד אינטרסים ואיסוף מידע לטובת הצד הנתבע?
 
כיצד עליי לפעול באופן מיידי כדי לדחות רשמית את נרטיב השווא של ה"חוסר שיתוף פעולה", ולדרוש מהארגון ייצוג חלופי ניטרלי שאינו מעורב בגורמי הסניף?
 
האם לאור דפוס ההתחמקות ארוך השנים, יש מקום לשקול פנייה לוועדת האתיקה?
 
תודה מראש על הייעוץ והכוונה.