דף הבית פורומים משפטיים פורום דיני עבודה מה המשמעות של אי התחולה על סעיף 24 לחוק הגנת השכר בחוזה עבודה?

מה המשמעות של אי התחולה על סעיף 24 לחוק הגנת השכר בחוזה עבודה?

| ⟳

סעיף 24 לחוק דיני עבודה

24 04/12/15

שלום

בחוזה שניתן לי לקריאה לפני חתימה כמועסק- כתוב שלא תחול על החברה חובת סעיף 24 - על כל סעיפיו

הסתכלתי בחוק

האם תוכלו להסביר לי את המשמעות של אי התחולה.

תודה רבה

סעיף 24

עו"ד לילך אקרמן מנהלת 05/12/15

לא ברור על מה מדובר יש לקרוא ככל ומדובר על תיקון 24 לחוק הגנת השכר על פניו זה לא חוקי שכן לא ניתן להתנות עליו אלא אם מדובר במקום עבודה שלא ניתן להחיל עליו/ סוג תפקיד שכזה יש לבחון לעומק

התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

כן, תודה! לא ממש

עו"ד לילך אקרמן

העמק 52, כפר יונה

052-6663641

lilachakerman@netvision.net.il

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי