האם התפטרות מעבודה בעקבות חוזה לא מתאים נחשבת לפיטורים?
התפטרות
דן
30/08/15
עובד כ- 20 שנים באותו מקום (ללא חוזה). כיום המעסיק עשה לי חוזה עבודה שלא מוצא חן בעיני ואני חושב על התפטרות.
1) האם אני יכול להתפטר (כי החוזה לא מתאים) וזה יחשב כפיטורים או שאני חייב להוכיח שיש בחוזה הרעה בתנאי העבודה.
2) אם מתפטר זכאי לפיצויי פיטורים מלאים?
3) אם מתפטר, האם המעסיק יכול לדרוש את כספי פיצויי הפיטורין שהפריש לי כל חודש? (לא חתמתי עד כה על סעיף 14) . תודה רבה
1) האם אני יכול להתפטר (כי החוזה לא מתאים) וזה יחשב כפיטורים או שאני חייב להוכיח שיש בחוזה הרעה בתנאי העבודה.
2) אם מתפטר זכאי לפיצויי פיטורים מלאים?
3) אם מתפטר, האם המעסיק יכול לדרוש את כספי פיצויי הפיטורין שהפריש לי כל חודש? (לא חתמתי עד כה על סעיף 14) . תודה רבה
התפטרות בדין מפוטר
עו"ד עדי אורן פריאנטי
מנהלת
31/08/15
על שאלותיך בעצם מהוות שאלה אחת. באם תתפטר האם מגיעים לך פ"פ או שלאו - וזאת בעקבות חתימה על חוזה עבודה שלטענתך מרע עימך את תנאי העבודה. אז כך אינני יכולה להשיב לך הואיל ואייני מכירה את החוזה ואת תנאי העסקתך. אך דע כי המעסיק מחוייב היום להחתים את העובדים על חוזה עבודה - עם זאת חוזה העבודה חייב לשקף את המצב הלכה למעשה. התפטרות במצב שכזה אינו מהווה באופן וודאי הרעה מוחשית בתנאי העבודה - מצד שני אני לא אומרת לך לחתום על החוזה כפי שהוא. אני מציעה לך לקבלת ייעוץ וייצוג משפטי - שיכול ללוות אותך בענין זה עד לחתימה על הסכם נכון בשבילך או להתפטרות בדין מפוטר.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
הגשת תביעה ללא ייצוג עו"ד
האם ניתן לחייב את עיריית תל אביב לקלוט עובד קבלן בתנאי עבודה מסוימים?
מה עלי לומר למעסיק לגבי אישור מביטוח לאומי עבור דמי הבראה?
מה גובה הפיצויים עבור אשתך שלא הוזמנה לעבודה ולא קיבלה הודעת פיטורים?
האם אני חייב לחתום על טופס דיווח תאונה אם אני לא המבוטח?