האם את פטורה מתשלום דמי התחייבות לאחר סיום תקופת ההכשרה?
האם ההסכם תקף
אלה
16/02/15
שלום. אני התחלתי בסוף דצמבר 2013 לעבוד בחברה גדולה. לפני תחילת עבודה הייתה תקופת הכשרה שהייתי חייבת לעבור אותה. לתקופת הכשרה החתימו אותי על הסכם ובו התחייבות להמשך עבודה בחברה, במידה ואסיים את התקופה בהצלחה , ל36 חודשים ו40,000 שח מדורג. באותו הסכם רשום גם ,כי ההסכם זה בתום תקופת הכשרה יוחלף בהסכם קיבוצי מיוחד. לאחר תקופת הכשרה הועד וההנלה לא הצליחו להגיע להסכמה ולא גובש הסכם קיבוצי מיוחד בסופו של דבר והוחתמתי על חוזה אישי שבו רשום שכאשר יגובש הסכם קיבוצי מיוחד הוא יחליף את החוזה האישי. בחוזה אישי מצויין גם כי "הצדדים הסכימו כי מלבד האמור בהוראות הסכם זה לא תהיה לחברה שום חבות או זכות כלפי העובד ולא תהיה לעובד שום זכות או חבות כלפי החברה". לא הוזכר בהסכם האישי החדש משהו בקשר להתחייבות כספית. נכון להיום אני רוצה לעזוב את החברה. האם מכל האמור לעיל , אני פטורה מתשלום דמי התחייבות? תודה מראש, אלה
תוקף הסכם אישי
עו"ד עדי אורן פריאנטי
מנהלת
16/02/15
תלוי. באם המעסיק עמד בכל התחייבויותיו כלפיך מבחינת הסעד הכספי וכו' אז באופן ברור והדדי גם את חבה לו ע"פ ההסכם. אך במידה והכל נדחה וכל שהובטח לך לא התרחש בפועל - מן הסתם גם ממך לא נדרש לקיים את התחייבותייך. אבל על מנת לבדוק זאת אני מציעה לך לפנות לקבלת ייעוץ עם הסכם העסקתך. בהצלחה.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
