שינוי היקף שעות העבודה באופן חד צדדי
היי, עובדת במשרה חודשי ,לפני חודשיים העלו לי את שעות העבודה מ 8.6 ל 9 עשות בלי להגיד לי.
גיליתי במקרה שראיתי את השעות. מה אני יכולה לעשות? חוקי ?
יש לבדוק באיזה היבט שונו שעות העבודה - האם רק מבחינת הרישום בתלוש השכר ללא שינוי בפועל? האם לצורך ערך השעה?
האם דובר בטעות וההגדרה הקודמת לא תאמה לסיכום בפועל.
יש קושי להתייחס להפחתה שלא ברור כיצד באה לידי ביטוי והאם המשמעות הינה לפגיעה מיידית בשכר.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי:
הפרשות סוציאליות על דמי חגים
גרירת ותק מגן ילדים בויצו לעירייה
המעסיק גילה שאני רוצה לעזוב - האם הוא יכול לפטר אותי?
תשלום נסיעות
ימי חופש