איך מגישים תביעת חוב לעובד לאחר צו פירוק של חברה?
תביעת חוב של עובד
אור
10/04/16
עובד של חברה שניתן נגדה צו פירוק ומונה מנהל מיוחד:
א. האם צריך להגיש תביעת חוב ישירות למנהל המיוחד או לכונס הרשמי או לשניהם?
ב. אם העובד יקבל כסף מביטוח לאומי (אם המנהל המיוחד יאשר את תביעת החוב שלו) - אך לא את כל הכסף שמגיע לו - האם זכותו לקבל מהחברה עצמה את ההפרש שמעבר לגבול של ביטוח לאומי? אם כן - משמע שצריך להגיש את תביעת החוב גם לכונס הרשמי בכל מקרה, לא?
תודה רבה מראש.
א. האם צריך להגיש תביעת חוב ישירות למנהל המיוחד או לכונס הרשמי או לשניהם?
ב. אם העובד יקבל כסף מביטוח לאומי (אם המנהל המיוחד יאשר את תביעת החוב שלו) - אך לא את כל הכסף שמגיע לו - האם זכותו לקבל מהחברה עצמה את ההפרש שמעבר לגבול של ביטוח לאומי? אם כן - משמע שצריך להגיש את תביעת החוב גם לכונס הרשמי בכל מקרה, לא?
תודה רבה מראש.
תביעת חוב של עובד - נושה מובטח בדין קדימה
עו"ד עדי אורן פריאנטי
מנהלת
11/04/16
את תביעת החוב עליך להגיש ישירות למנהל המיוחד - אין טעם להגישה לכונ"ר . הוא יאשר וישלח את התביעה לביטוח לאומי מחלקת פירוקים ירושלים - יקח כחודשיים עד שהתביעה שלך תיבדק ותלוי ברכיבי התביעה וסכומה - אבל עד לענות שעתי 110,000 ש"ה - זה מכסה.
במידה ומל"ל לא מכסה את כל רכיבי התביעה או סכומה אתה יכול להגיש תביעת חוב על יתרת הכסף שלא שולם. ואין צורך לשלוח אותה לכונ"ר אלא למנהל היוחד שבודק את כל תביעות החוב.
בברכה,
עדי אורן פריאנטי, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
שדרות ירושלים 18, אשדוד.
טל': 08-8671200; מייל: lawadio@gmail.com
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
