האם החברה יכולה לתבוע אותי על כך שהתפטרתי לאחר שזכיתי במכרז?
פיטורים
לילך
11/01/16
שמי לילך ואני עובדת בחברת גביה כנציגת שרות לקוחות מזה 8 שנים המספקת שירותי גביה לתאגיד מים שבו אני נמצאת , התאגיד פירסם בחודש האחרון מכרז לתפקיד מנהלת צרכנות גביה וניגשתי למיכרז כדת וכין ואף זכיתי ולאחר מכן הגשתי מכתב התפטרות לחברה בה אני עובדת ונתתי חודש הודעה מוקדמת ככתוב בחוק ואז זימנו אותי לפגישה דחופה בה הודיעו לי כי אני לא יכולה לעשות זאת וכי הם יתבעו אותי אישית על כך שאחרי שרכשתי את הידע שלי לא אוכל לעבור לתאגיד . עליי לציין כי אני לא חתומה עם החברה על שום חוזה מחייב . והם מבקשים ממני שאחזור בי מכוונתי להתפטר, ושאלתי היא האם הם יכולים לתבוע אותי? עוד אציין כי הנני אלמנת אסון הכרמל ואם חד הורית לילדה ומפרנסת יחידה וכל מה שאני יודעת לעשות זה זה.
פיטורין עקב קבלה למכרז
עו"ד עדי אורן פריאנטי
מנהלת
12/01/16
ממש לא. חוצפה ומקוממת מצידם התנהלות שכזאת. אני מאחלת לך בהצלחה . אן להם כל זכות למנוע ממך להתקדם.
בברכה,
עדי אורן פריאנטי, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
שדרות ירושלים 18, אשדוד.
טל': 08-8671200; מייל: lawadio@gmail.com
בברכה,
עדי אורן פריאנטי, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
שדרות ירושלים 18, אשדוד.
טל': 08-8671200; מייל: lawadio@gmail.com
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
איך משפיעה המלצת רופא תעסוקתי על ימי עבודה מהבית?
האם אני מחויבת לחתום על תנאי העסקה החדשים שהוצגו לי?
האם מעסיק חייב לשלם דמי ביטוח לאומי ובריאות בתלוש המשכורת?
האם אני חייבת לתת חודשיים הודעה מראש בהתפטרות אם זה לא מצוין בחוזה?
איך אדע אם משולמים לי דמי הבראה במסגרת הפנסיה הצוברת?