האם המעסיק פעל נכון כאשר לא שילם פיצויים עבור תקופת ההתמחות?

|

אי תשלום פיצויים עבור תקופת ההתמחות

שלמה 06/10/13
עבדתי במשרד עורכי דין משך ארבע שנים הכוללות טרום התמחות, התמחות ועבודה כעו"ד.

משך כל אותה תקופה, הן בתלושי המשכורת, הן במכתבי ההמלצה והן בהבנה המושכלת של הצדדים ניתן לראות כי הרצף של ארבעת השנים נשמר לי והצדדים רואים את הוותק הרציף (4 שנים) כמקשה אחת.

אולם ביום בו הוחלט לפטר אותי לא שולמו לי פיצויים עבור תקופת ההתמחות (שנה שלמה) חרף כל הסממנים המראים כי משך כל אותה תקופת העסקה הצדדים ראו בתקופת העסקה הכוללת (ארבע שנים) מקשה אחת.

האם פעל נכון המעסיק בהחלטתו לא לשלם פיצויים עבור תקופת ההתמחות חרף האמור לעיל?

האם העובדה שעבדתי במקום טרם תקופת ההתמחות אינה משפיעה על עניין הפיצויים?

תקופת ההתמחות

עו"ד עדי אורן פריאנטי מנהלת 06/10/13
בתקופת ההתמחות לא זכאי המתמחה לפיצויים אבל לשאר הזכויות הסציאליות שלו כן כגון הבראה, פנסיה וכו'
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן