האם הפרשות סוציאליות שונות מהדוח הרבעוני מהוות עילה להרעה בתנאים?

|

הפרשות סוציאליות

מיטל 08/06/13
שלום רב, בהמשך לחוק פנסית חובה שהחל בשנת 2008. במשכורת מדווח סכומי הפרשות ששונים מהדוח הרבעוני שמתקבל מחברת הביטוח אליה הכספים מופקדים. האם זו עילה להרעה בתנאים ולהתפטרות ?האם ניתן לתבוע החזרים וכמה זמן אחורה ניתן לקבל החזר בגין הפקדות נמוכות? תודה

הפרשות סוציאליות- דיני עבודה

עו"ד לילך אקרמן מנהלת 09/06/13
על פניו כן לאחר מתן התראה מראש ובכתב על מנת לאפשר הסדרת הנושא אך כדאי לבחון קודם למול החברה או סוכן הביטוח מה הסיבה להבדל ניתן לתבוע 7 שנים אחורנית
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן