דף הבית פורומים משפטיים פורום דיני עבודה האם מותר למעסיק לפטר עובד שנעדר מעבודתו עקב תאונת עבודה?

האם מותר למעסיק לפטר עובד שנעדר מעבודתו עקב תאונת עבודה?

| ⟳

הלנה אמינוב 29/05/13

שלום. האם מותר למעסיק לפטר אותי עקב תאונת עבודה? רוצה לציין שעבדתי שם שבועיים בלבד. תאונת עבודה שמונעת ממני לעבוד למשך שלושה חודשים לפחות.

עו"ד שלומי אוחנה מנהל 30/05/13

מעביד לא יפטר עובד שנעדר מעבודתו עקב מחלתו, במהלך תקופת הזכאות לדמי מחלה הצבורה לעובד על פי חוק או לפי הסכם קיבוצי, וזאת עד לתקופת הזכאות המקסימלית.

התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

עו"ד שלומי אוחנה

יעקב פרי 1, רחובות

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי