האם מותר להעסיק עובדים 7 ימים בשבוע ומה ההשלכות לכך?
7 ימים בשבוע
אלי
22/01/13
האם מותר להעסיק עובדים 7 ימים בשבוע? ואם כן איך עלי לתגמל אותם ?
עבודה 7 ימים בשבוע
עו"ד אחז אגם
22/01/13
אלי שלום,
בהתאם לדין אסור להעסיק עובדים 7 ימים בשבוע אלא בהיתר של שר התמ"ת. עם וככל שעובדים עבדו 7 ימים, יש לתגמל את היום ה-7 ככפל פיצוי, אולם שים לב שהאיסור הינו בחוק ויש לו משמעות פלילית!!!
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה
בהתאם לדין אסור להעסיק עובדים 7 ימים בשבוע אלא בהיתר של שר התמ"ת. עם וככל שעובדים עבדו 7 ימים, יש לתגמל את היום ה-7 ככפל פיצוי, אולם שים לב שהאיסור הינו בחוק ויש לו משמעות פלילית!!!
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם אני יכולה לתבוע את המעסיק שלי על פיטורים ללא סיבה מוצדקת?
התפטרות עקב הרעת תנאים בשל רעש ולחץ במקום העבודה
ניצול ימי מחלה לטיפול בהורה חולה
האם המעסיק שלי יכול לעדכן שכר רק לחלק מהעובדים?
האם משיכת כספים מקרן השתלמות משפיעה על קצבת התלויים?