דף הבית פורומים משפטיים פורום דיני עבודה האם חישוב ימי הודעה מוקדמת חייב להיות על פי 3 חודשים אחרונים?

האם חישוב ימי הודעה מוקדמת חייב להיות על פי 3 חודשים אחרונים?

| ⟳

חישוב ימי הודעה מוקדמת

טל 11/12/12

האם החישוב שבחוק סעיף 10(ב) לחוק חופשה שנתית {שאומר שאפשר לחשב בשכר שעתי 3 שכר יומי ממוצע לא לפי 3 חודשים אחרונים}נכון גם לגבי חישוב של ימי הודעה מוקדמת
או שבמקרה הזה החישוב כן חייב להיות לפני 3 חודשים אחרונים?

חישוב שכר בהודעה המוקדמת

עו"ד אחז אגם 12/12/12

טל שלום,
פסיקת בתי הדין דיברה על חישוב ממוצע של 12 משכורות אחרונות.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה

התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

כן, תודה! לא ממש

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי