האם מגיעות לי ימי התראה ופיצוי על שעות נוספות לאחר פיטורין?

שלום,עבדתי בסופר כקופאית חודשיים ושלושה שבועות ופוטרתי,היה לי שימוע ויום למחרת קיבלתי את המכתב פיטורין,במכתב צויין תאריך קבלת המכתב 20.07 ותאריך סיום העבודה 20.07 זאת אומרת מהיום להיום,כששאלתי את המנהל מה עם ימי התראה אז הוא אמר לי שלפי תקופת העבודה שלי לא מגיע לי ימי התראה למרות שעל פי חוק אני יודעת שמגיע לי יומיים ימי התראה.חשוב לציין שלא פוטרתי על משהו חמור אלא סתם חיפשו אותי כך שלא הייתה סיבה מוצדקת לפטר אותי מהיום להיום ואכן על פי התלוש לא שולם לי על היומיים האלה שבהם ויתרו על נוכחותי.דבר שני לא היו משלמים לנו שעות נוספות לא משנה עם עבדתי 11 שעות ביום או עבדתי שישי או מוצ"ש או אחרי חצות זה לא היה משנה כי על כל שעה שילמו  22.04 גם על השעה העשירית והאחד עשרה שילמו 22.04 כך שלא שילמו על שעות נוספות.כשביררתי את זה אמרו לי שאצלם משלמים שעות נוספות רק עם עוברים את המכסה של 186 שעות עבודה בחודש וזה על פי חוזה קיבוצי.חשוב לציין שכשחתמתי על חוזה עבודה קראתי את כולו ולא צויין אף דבר כזה.האם זה חוקי?