האם מותר לקצץ שעות עבודה למורה בהריון לאחר הבטחה לשעות נוספות?
קיצוץ שעות למורה בהריון
אלונה
16/08/12
סיימתי בשנה שחלפה את שנת הסטאז' שלי בבי"ס תיכון. בשנה זו עבדתי 19 שעות. השנה הובטח לי ע"י המנהל 20 שעות. אלא שהודיעו לי לבסוף שאקבל רק 16.
אין לי קביעות (כזו מקבלים רק אחרי שלוש שנים) ואני בהריון בחודש שמיני (הודעתי למנהל על כך ככתוב בחוק)
האם יש לי מה לעשות כדי לקבל את ה 20 שהובטחו לי?
את ההבטחה הקלטתי כי המנהל לא הסכים לתת לי מסמך כתוב
אין לי קביעות (כזו מקבלים רק אחרי שלוש שנים) ואני בהריון בחודש שמיני (הודעתי למנהל על כך ככתוב בחוק)
האם יש לי מה לעשות כדי לקבל את ה 20 שהובטחו לי?
את ההבטחה הקלטתי כי המנהל לא הסכים לתת לי מסמך כתוב
האם מותר לפגוע בתנאי העסקה של עובדת בהריון
עו"ד אחז אגם
16/08/12
אלונה שלום רב,אסור בתכלית האיסור לפגוע בתנאי העסקה של עובדת בהריון ותוכלי לדרוש את אותם תנאים שהיו לך מלכתחילה.אחז אגם, עו"דמנהל פורום דיני עבודה
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם נכון להתחייב להעסקה של עובדת כדי שתמסור מידע הקשור לעבודתה?
חישוב ימי חופשה
האם בתי זכאית לפיצויי פיטורין לאחר שהוצאה לחל"ת ולא פוטרה?
כללים לחישוב שעות נוספות יומית ושבועית
כיצד ניתן להמשיך לעבוד בחברה ממשלתית לאחר גיל 67?