האם ניתן לטעון לנוהג בבונוסים כאשר החברה לא נותנת בונוס השנה?
בונוסים
מיכל
23/01/11
אם מזה כמה שנים החברה נוהגת לתת לעובדיה בונוס של בין משכורת אחת לשתיים בשנה ולפתע מחליטה השנה לא לתת בונוס האם ניתן לטעון לנוהג/מנהג?
בונוסים- דיני עבודה
עו"ד שי בן נתן
24/01/11
תלוי כמה זמן נוהג הנוהג הזה, כלפי מי ובאיזה מקרים. ייתכן שמתן בונוסים השתרש כנוהג המהווה חלק מהסכם העבודה של העובדים במקום העבודה אולם אם הבונוס אינו קבוע או מותנה בתוצאה כלשהי או לא ניתן לכולם, לא ניתן לראותו כנוהג מחייב.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם ניתן להתפטר לפני החגים ולהפסיק לעבוד בתקופת ההודעה המוקדמת?
האם אני יכולה להתפטר מעבודה בתאונת עבודה ולקבל פיצויים?
האם ארגונים מודעים להתעמרות בעבודה ומאפשרים אותה?
איך ניתן לדרוש דמי ניהול מופחתים מחברת הביטוח לאחר סיום העבודה?
איך מחשבים פיצויי פיטורים לאחר 16 שנות עבודה עם שכר משתנה?