האם זכאית לעבור דמי הבראה מלאים לאחר 7 חודשים בחל"ת?
חל"ת ודמי הבראה ופיצויי פיטורין
גל
23/07/10
אני עובדת כבר מעל שנתיים במקום עבודה , האם מקבלים דמי הבראה בגובה מלא גם אם הייתי בחל"ת 7 חודשים במחצית השנה הראשונה?
יש לציין ששנה שעברה קיבלתי ביולי את מלוא התשלום הבראה , אבל מה קורה עכשיו אחרי שחזרתי מחל"ת .?
וגם , אם חלילה אפוטר עכשיו האם בחישוב פ"פ יקחו בחשבון את תקופת החל"ת , מה שיפחית משמעותית כנראה את גובה הפיצויי-פיטורין?
תודה
יש לציין ששנה שעברה קיבלתי ביולי את מלוא התשלום הבראה , אבל מה קורה עכשיו אחרי שחזרתי מחל"ת .?
וגם , אם חלילה אפוטר עכשיו האם בחישוב פ"פ יקחו בחשבון את תקופת החל"ת , מה שיפחית משמעותית כנראה את גובה הפיצויי-פיטורין?
תודה
חל"ת- דיניעבודה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
23/07/10
לא. את לא צריכה לקבל דמי הבראה בגין שנה מלאה כי לא עבדת שנה מלאה. את זכאית רק לדמי הבראה חלקיים לענין פיצויים עושים חישוב לפי התקופה שעבדת בפועל שכר אחרון כפול שנה וכמה חודשים שעבדת בפועל.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
חישוב שעות נוספות
האם מותר לפטר עובדות קבלן כוח אדם ללא סיבה לאחר 7 חודשים?
האם הגיוני לשלם שכר עבור עבודה רק בחודש הבא?
מתי מתחילה החובה להפריש לפנסיה בעבודה חדשה ללא קופה פעילה?
האם מגיע לי חלף הודעה מוקדמת אם הוחלפתי לאחר התפטרות?