האם פיצויי הפיטורין עקב גיוס למשטרה משולמים על ידי המעביד או המדינה?
שאלה מיוחד בנושא פיצויי פיטורין עקב גיוס למשטרה
רועי
18/01/10
שלום רב, ידוע לי כי בהתאם לס' 11א לחוק אהיה זכאי לפיצויים בעקבות פיצויים עקב גיוס למשטרה.
כמו כן, אני יודע כי בהתאם לשנות הוותק שלי אני אמור לתת הודעה מוקדמת של חודש.
שאלותי הן:
1. האם הפיצויים במקרה כזה של גיוס למשטרה יוצאים מחשבון המעביד או מחשבון המדינה? (כלאמר האם המדינה משלמת את הפצויים במקרה מיוחד זה על מנת לעודד גיוס לכוחות הבטחון או האם אלו תשלומי פיצויים רגילים מקופת המעביד כדין מפוטר).
2. במידה והחלטתי לא לתת חודש, אלא הודעה מוקדמת של שבועיים על מנת שיהיה לי מספיק זמן להתארגן, ידוע לי כי אהיה חייב בפיצוי למעביד של כחצי משכורת, על אותם שבועיים שאני כביכול "בורח" בהתאם לחוק הודעה מוקדמת. שאלתי היא, במידה ואני "בורח" לפני הזמן, לאחר שבועיים, האם הדבר יכול למנוע ממני את קבלת הפיצויים? (מפני שלא נתתי חודש מלא כנדרש)
תודה
כמו כן, אני יודע כי בהתאם לשנות הוותק שלי אני אמור לתת הודעה מוקדמת של חודש.
שאלותי הן:
1. האם הפיצויים במקרה כזה של גיוס למשטרה יוצאים מחשבון המעביד או מחשבון המדינה? (כלאמר האם המדינה משלמת את הפצויים במקרה מיוחד זה על מנת לעודד גיוס לכוחות הבטחון או האם אלו תשלומי פיצויים רגילים מקופת המעביד כדין מפוטר).
2. במידה והחלטתי לא לתת חודש, אלא הודעה מוקדמת של שבועיים על מנת שיהיה לי מספיק זמן להתארגן, ידוע לי כי אהיה חייב בפיצוי למעביד של כחצי משכורת, על אותם שבועיים שאני כביכול "בורח" בהתאם לחוק הודעה מוקדמת. שאלתי היא, במידה ואני "בורח" לפני הזמן, לאחר שבועיים, האם הדבר יכול למנוע ממני את קבלת הפיצויים? (מפני שלא נתתי חודש מלא כנדרש)
תודה
התפטרות עקב גיוס למשטרה- דיני עבודה
עו"ד שי בן נתן
18/01/10
1. מקופת המעסיק. למדינה אין כל נגיעה לסיום עבודתך, והמדינה, כידוע, לא מתנדבת לשלם כסף במקום מעסיקים.
2. לא, אין קשר. תקבל את פיצויי הפיטורים ותצטרך לשלם את יתרת תקופת ההודעה המוקדמת.
2. לא, אין קשר. תקבל את פיצויי הפיטורים ותצטרך לשלם את יתרת תקופת ההודעה המוקדמת.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
כיצד עליי לפעול בעקבות ההצעה להתפטר והמצב בעבודתי?
האם המעסיק יכול לדחות בקשת חופש בראמדן לאור צרכי העבודה?
האם ניתן לתבוע את המעסיק החדש במקרה של הפרת הסכם עבודה?
האם מעסיק יכול לפטר אם אסע לחו"ל לטיפול רפואי ואקבל ימי מחלה רטרו?
האם ניתן לקנוס עובד על בונוס בעקבות הפרת כללי משמעת?