האם תקופת ההודעה המוקדמת נחשבת כחלק מתקופת העבודה והוותק שנצבר?
שאלה דחופה בדיני עבודה והודעה מוקדמת
התוהה
03/02/11
האם לוקחים את תקופת ההודעה מוקדמת כחלק מתקופת העבודה בפועל וכחלק מהוותק שנצבר בעבודה?או שלחילופין ההודעה מוקדמת היא תקופה נפרדת ואינה באה כחלק מהעבודה והוותק לצורך חישוב זכויות?
חייבת תשובה דחופה ולא יודעת מה לעשות.
תודה,
התוהה
חייבת תשובה דחופה ולא יודעת מה לעשות.
תודה,
התוהה
הודעה מוקדמת- דיני עבודה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
03/02/11
אם עובדים בפועל בתקופת ההודעה המוקדמת אז היא תקופת עבודה לכל דבר.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
קיזוז ימי מחלה
גמר חשבון
האם ניתן להחתים עוזרת בית על הסכם פנסיה ופיצויים ללא ייצוג משפטי?
כיצד יש לשלם שכר על ימי רענון בתחום האבטחה?
האם המעסיק חייב לערוך שימוע לפני פיטורים בזמן אשפוז ממושך?