מהי צבירת ימי החופשה המגיעה לעובדת ללא חוזה כתוב?
צבירת ימי חופשה ושאלה לגבי תשלום מעביד
לימור
23/11/13
שבוע טוב,
אני עובדת 12 שנה באותו מקום עבודה ללא חוזה כתוב . לפני כ 6 שנים נרכשנו ע"י חברה אחרת והוותק לא נפגע.
אני עובדת 8 שעות ביום 5 ימים בשבוע והייתי מעוניינת לדעת מהי הצבירה של ימי החופש שמגיעים לי? היום מזכים אותי על 12.21 שעות בחודש וזה נראה לי לא תקין.
כמו כן רציתי לדעת אם יש לי סוג של הטבה עם סכום קבוע ללא קשר לשינויי שכר לאורך כל השנים שהמעסיק בחר לקרוא לה בשם "שעות נוספות" האם הוא אמור לשלם בגינה סוציאליות לפיטורין?
אני עובדת 12 שנה באותו מקום עבודה ללא חוזה כתוב . לפני כ 6 שנים נרכשנו ע"י חברה אחרת והוותק לא נפגע.
אני עובדת 8 שעות ביום 5 ימים בשבוע והייתי מעוניינת לדעת מהי הצבירה של ימי החופש שמגיעים לי? היום מזכים אותי על 12.21 שעות בחודש וזה נראה לי לא תקין.
כמו כן רציתי לדעת אם יש לי סוג של הטבה עם סכום קבוע ללא קשר לשינויי שכר לאורך כל השנים שהמעסיק בחר לקרוא לה בשם "שעות נוספות" האם הוא אמור לשלם בגינה סוציאליות לפיטורין?
צבירת ימי חופשה- דיני עבודה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
24/11/13
יש לבחון בתלוש וכן לראות האם משרתך נחשבת כמשרה מלאה כי אז את זכאית לצבירה של 24 ימי חופשה קלנדריים בשנה שאם את עובדת 5 ימים מלאים זה 18 ימי עבודה.
לגבי ההטבה יש לבחון בחוזה וכן האם בפועל זה שעות נוספות גלובליות כדי לענות אם תוכלי לטעון שזה חלק קבוע מהשכר ולא קשור לשעות נוספות אז על פניו ניתן לטעון שיש להפריש גם מזה
לגבי ההטבה יש לבחון בחוזה וכן האם בפועל זה שעות נוספות גלובליות כדי לענות אם תוכלי לטעון שזה חלק קבוע מהשכר ולא קשור לשעות נוספות אז על פניו ניתן לטעון שיש להפריש גם מזה
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
