האם עובדת שהתפטרה לאחר לידה רשאית לעבוד בעבודה אחרת בתקופת הפיצויים?

|

פיצויים לצורך טיפול בילדים

אילנה הראל 12/05/13
י סעיף 7 א לחוק פיצויי פיטורין התשכג 1963 קובע כי עובדת  אשר התפטרה תוך 9 חודשים מיום שילדה וזאת על מנת לטפל בתנוק, יש  לראות דינה כמפוטרת.                       האם רשאית עובדת זו לאחר שקבלה פצויי פיטורין לפנות לעבודה אחרת בתקופה זאת.

פיצויים לעובדת לאחר לידה

עו"ד עדי פריאנטי 13/05/13
כן. אבל עבודה זו צריכה להיות בפחות עות או בשעות נוחות יותר, או קרובה יותר לבית וכו'.
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן