האם ניתן לפטר אישה בהריון מבלי שהמעסיק יודע על כך?

|

פיטורין בשעת הריון

לי 20/01/14
שלום



הנני בחודש הראשון, טרם הודעתי למעסיקי, לפני זמן מה נשאלתי אם אני מוכנה לעבור למיקום סניף החברה באזור לטרון (כיום אני עובדת בחולון) סירבתי מנסיבות מרחק.

לפי מיטב הבנתי בעוד כמספר ימים צפויים לפטר אותי, כיוון שמצאו למיקום החדש עובדת חדשה. יש לציין כי במשרד בו אני עובדת קיימת עבודה שוטפת ובקשה זו הגיעה כבקשה להתרחבות החברה ולא מטעמי צמצום. כמון כן, עובדת איתי באותו התחום בחורה נוספת. האם הם יכולים לפר אותי בשעת הריון? האם מומלץ שאודיע כבר עכשיו על ההריון או בשעת הפיטורין?

אודה לתשובתך המהירה.


יפטורין בעת הריון

עו"ד עדי אורן פריאנטי מנהלת 20/01/14
ראשית כן באם הינך בהריון ואת מרגישה כי ענן הפיטורין מרחף מעל ראשך אזי כן. תודיעי על כך. במיוחד באם גם הינך עובדת מעל חצי שנה אצל מעסיקך. פיטורין בעת הריון אבל ללא שהמעסיק ידע על הריון - אינם עבירה על החוק. אלא המעסיק יצטרך לקבל אישור על כך ממשרד התמת.
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן