האם אני זכאית לפיצויים אם עזבתי עבודה עם משכורת נמוכה עקב מחלה?
משכורת אחרונה נמוכה מהרגיל
ענת
15/01/11
אני עובדת בחברה 4 שנים, המשכורת האחרונה שלי נמוכה מהרגיל עקב מחלה. אני עוזבת בקרוב את העבודה עקב מעבר לחו"ל. האם אני זכאית לקבל פיצויים? האם הפיצויים יחושבו לפי המשכורת האחרונה או לפי משכורות קודמות?
תודה.
תודה.
משכורת נמוכה ופיצויי פיטורים- דיני עבודה
עו"ד שי בן נתן
15/01/11
מעבר לחו"ל אינו מקנה זכאות לפיצויי פיטורים ככלל. יוצא הדופן היחיד הוא מעבר לחו"ל במסגרת תפקיד בשירות המדינה. פיצויי פיטורים יחושבו על פי ממוצע, או של השנה האחרונה במקרה של שכר המבוסס על בסיס שאינו חודשי (יומי, שעתי) או של שלושת החודשים האחרונים (במקרה של שכר על בסיס חודשי).
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם ניתן לסרב להגיע למקום העבודה בעת המלחמה?
האם אני אמורה לקבל את הפרשי הפיצויים מהיום הראשון לעבודה או מהחודש שבו החלו להוריד לי?
האם המעסיק יכול להכריח אותי לחתום על ויתור ימי חופשה רטרואקטיבית?
האם המעסיק חייב לשלם לי על שעות עבודה שאפסיד עקב שיפוצים במשרד?
הגשת תביעה ללא ייצוג עו"ד