דף הבית פורומים משפטיים פורום דיני עבודה האם מכתב טרום תביעה שנשלח במייל עם אישור מסירה קביל?

האם מכתב טרום תביעה שנשלח במייל עם אישור מסירה קביל?

| ⟳

מכתב למעסיק טרום תביעה

שרון 11/12/13

ברצוני לתבוע את המעסיק שלי לשעבר נאמר לי לשלוח מכתב רשון טרום תביעה ברצוני לדעת אם מכתב במייל עם אישור מסירה גם קביל

מענה

מתמחה 11/12/13

שלום,

מכתב רשום היא הראייה המנצחת והמקובלת על בית הדין לעבודה לעומת מייל.

בהצלחה

התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

כן, תודה! לא ממש

מכתב למעסיק

עו"ד שי בן-נתן 12/12/13

אם ניתן להוכיח כי המעסיק קיבל את המייל, אישור המייל קביל בהחלט. אין חובה לשלוח במכתב רשום- ה"רשום" הוא רק אופן ההוכחה לקבלת המכתב. אם ניתן להוכיח שהמעסיק קיבל את המכתב גם ללא אסכמתא של מכתב רשום- למשל כאשר המעסיק מגיב לפניה- אין חובה בשליחת דואר רשום עם אישור מסירה.

התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

כן, תודה! לא ממש

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי