האם המעסיק חייב להשלים פיצוי מלא לפי חוק 14 אם ההפרשה נמוכה?

Question

אני חתום תחת חוק 14 ומופרש לי לפי צו הרחבה לפנסיה.
זה התחיל לי מ2010 2.5 אחוז
כל שנה עלה ועכשיו 6 אחוז.
הסכום במרכיב הפיצוים שלי נמוך במעל 50 אחוז מפיצוי מלא של 8.33 אחוז. במידה ומפטרים אותי בעל הבית לא צריך להשלים לי פיצוי מלא?

עו"ד לילך אקרמן · Accepted Answer

שלום רב,

כל עוד המעסיק לא מפריש 8 ו1/3 בוודאי שעליו להשלים לפיצוי מלא - ההבדל הוא שבגין הרכיב שכבר הופרש בכל שנה המעסיק לא צריך לבצע השלמה לשכר במועד סיום העסקה. דהיינו אם ב2010 היה לך שכר של 10,000 ש"ח וב2015 שכר של 12,000 ש"ח ואתה מפוטר ב2015 אז בגין ה2.5% שהפרישו לך לקופה וחל עליהם סעיף 14 המעסיק לא יצטרך לבצע השלמה ל12,000 ש"ח אבל בגין היתרה שלא הפריש עד ל8 ו1/3 יצטרך.

בברכה,

לילך אקרמן, עו"ד

מנהלת פורום דיני עבודה

העמק 52, כפר יונה

טל': 8833030 -077; מייל: lilachakerman@netvision.net.il

האם המעסיק חייב להשלים פיצוי מלא לפי חוק 14 אם ההפרשה נמוכה?

חוק 14 פיצוים

פיצוים לפי סעיף 14