תשובות

|

הסכם קיבוצי והחזרי נסיעות

רוני 26/02/11
שלום,יש לי שתי שאלות:
1.אני עובד בחברה. בעבודתי קיים הסכם קיבוצי בין ארגון העובדים למעסיק,בחוזה שלי ושל חברי למחלקה נכתב: "הואיל ואופי ההעסקה של עובדי המחלקה שונה מזה של כלל עובדי החברה-לא יחולו על עובדי המחלקה ההסכמים הקיבוציים החלים בחברה".האם קיימת עילה לתביעת כל הזכויות הכלולות בהסכם הקיבוצי הקיים?
2.אני מקבל החזר נסיעות על פי חופשי חודשי,אך ממקום עבודתי אין תחנת אוטובוס לכיוון החזרה לבית. באיזו צורה ניתן לחשב החזר נסיעות הוגן על פי חוק? שלא בהתאם לצו הרחבה(כי אין אפשרות לתחבורה ציבורית בחזור)

תשובות

שיר ורד 26/02/11
1. יש לבדוק את ההסכם הקיבוצי עצמו ולבדוק מה נקבע בו לגבי תחולתו על עובדים כמוך. בנוסף, יש לבדוק האם לא חל עליך הסכם קיבוצי אחר מכח צו הרחבה.2. במידה והמקום עבודתך וביתך נמצאים בתחום האזור המכוסה ע"י כרטיס חופשי חודשי המשולם לך, המעביד עומד במחויבותו על פי צו ההרחבה. במידה ומדובר באזורים שונים, יש לתת כרטיס חפשי חודשי נוסף או מורחב כך שיכסו את שני המקומות הנ"ל  או לשלם את המקסימום היומי המוגדר בצו.
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

ראה תשובת שיר ורד

עו"ד שי בן נתן 27/02/11
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן