כיצד ניתן להבין את הדרישה לויתור על סודיות רפואית בעבודה?

שלום, עובדת אצל מעסיק מספר שנים עם קביעות. לאחר מספר שנים ואישור רפואי כפי שנדרש בכניסה לעבודה. נדרש מהעובדים להעביר ויתור סודיות רפואית.
מצרפת את נוסח ההודעה: ויתור על סודיות רפואית )ימולא על ידי העובד/ת(
הואיל ועיריית ירושלים דורש ת חוות דעת רפואית על כושרי לבצע עבודתי והואיל ולצורך מתן חוות דעת זו, יתכן ויידרש לרופא
התעסוקתי מידע רפואי נוסף אודותיי, הנני מצהיר/ה כדלקמן:
אני נותן/ת בזה רשות לכל עובד רפואי ו/או מוסד רפואי, לרבות רופא תעסוקתי מטעם עיריית ירושלים, קופות החולים, רופאיהן
ועובדיהן ו/או כל מוסד רפואי אחר, כולל בתי חולים כלליים ו/או פסיכיאטריים ו/או שיקומיים ו/או משרד הביטחון ו/או המוסד
לביטוח לאומי )להלן: "מוסרי המידע"( למסור לרופא התעסוקתי מטעם עיריית ירושלים )להלן: "המבקשים( את כל הפרטים המצויים
בידי מוסרי המידע, באופן שיידרש על ידי המבקשים, על מצבי הבריאותי ו/או השיקומי, לרבות אך מבלי לפגוע בכלליות האמור
לעיל, כל מידע על מום ו/או פגיעה ו/או כל מחלה שחליתי בה בעבר או שאני חולה בה כעת, וכל טיפול רפואי ושיקומי שקיבלתי,
מועדי מתן הטיפול והאבחנות המתייחסות אלי, וכן כל מידע רפואי כאמור ו/או נוסף המתייחס אלי והאגור במאגרי המידע של מוסרי
המידע, לרבות רשימת הרופאים שטיפלו בי.
אני מרשה בזה לרופא התעסוקתי, למסור למעבידי ולמפקח עבודה אזורי את פירוט מצב בריאותי או הטיפול הרפואי, באם וככל שיש
בכך צורך, על פי שיקול דעתו של הרופא התעסוקתי, ככל שהם מתייחסים ליכולתי, מבחינה רפואית, לבצע תפקידי בעבודתי, וכן
לגבי השפעת עבודתי הנוכחית או הקודמת או עבודתי בעתיד, על בריאותי.
אני מודיע בזאת כי לא יהיו לי טענות או תביעות כלשהן למוסרי המידע ו/או לעיריית ירושלים ו/או לרופא