דף הבית פורומים משפטיים פורום דיני עבודה איך לקזז ימי עבודה מהמשכורת במקרה של הודעה מוקדמת?

איך לקזז ימי עבודה מהמשכורת במקרה של הודעה מוקדמת?

| ⟳

הודעה מוקדמת

מודי 10/10/13

שלום, העסקתי מטפלת במשרה מלאה לתינוקות שלי. לאחר חודשיים פלוס היא הודיעה לי שהיא מתפטרת במידית ללא מתן הודעה מראש והיא לא תגיע יותר לעבודה. בהסכם העבודה בינינו יש 30 יום הודעה מוקדמת. כמה ימי עבודה ניתן לקזז לה מהמשכורת? האם הודעה מוקדמת הדדית לא גוברת על החוק במקרה זה?

הודעה מוקדמת- דיני עבודה

עו"ד לילך אקרמן מנהלת 13/10/13

בעיקרון הודעה מוקדמת הדדית מתקבלת אבל לאחר חודשיים קשה לי להאמין שבית הדין יקבע 30 ימי הודעה מוקדמת עצתי היא לקזז לפי החוק 2 ימים

התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

כן, תודה! לא ממש

עו"ד לילך אקרמן

העמק 52, כפר יונה

052-6663641

lilachakerman@netvision.net.il

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי