האם השימוע לפני הפיטורים וההודעה המוקדמת היו כדין?
הודעה מוקדמת
רואי
04/06/13
הוזמנתי לשימוע לפני פיטורים , ולמחרת התקיים השימוע שבסופו פוטרתי . בשימוע נאמר לי כי השיחה הטלפונית ביום שלפני הייתה השימוע בפועל , וקיבלתי מכתב פיטורים. האם זה כשר ? .בפגישה נאמר לי כי הלקוח אינו רוצה שאעבוד יותר אצלו (חברת outsourcing) וכי בתקופת ההודעה המוקדמת ''ימצאו לי משהו לעשות במשרד '' ואכן ויתרתי על זכותי לתקופה מוקדמת . ובשיחה באותו היום מאוחר יותר ביקשתי לעבוד בתקופה מכיוון שהבנתי שלא תהיה לי הכנסה עד כניסת דמי האבטלה .ונאמר לי כי הנושא כבר הועבר להנהלת חשבונות וכי זה לא אפשרי .
הרעת תנאים
לירון 15
04/06/13
שלום הייתי רוצה לשאול במידה ומשנים את תנאי העבודה ואת מספר השעות במשמרת ואת שעות המשמרת וכתוצאה מכך המשכורת נפגעת זו הרעה בתנאים? האם נוסף גם שינוי זמן המשמרות הוא הרעה? תודה
אי ערכית שימוע והודעה מוקדמת
עו"ד שי בן נתן
05/06/13
בנסיבות שתיארת- לא נערך לך שימוע כדין. נשמע כי פיטוריך הם פיטורים שלא כדין. לגבי ההודעה המוקדמת- תלוי כמה מהר חזרת בך. אם המדובר במספר שעות או ביום-יומיים- אתה בהחלט יכול לחזור בך.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
השלמה לפיצויי פיטורין
האם מעבר מבית שמש לטבריה נחשב להתפטרות בדין מפוטר?
האם אני יכולה להתפטר מעבודה בתאונת עבודה ולקבל פיצויים?
הודעה מוקדמת לפני הרעת תנאים
הלנת פיצויי פיטורין