האם עובדים חדשים זכאים לפיצוי פיטורים במקרה של התפטרות?
האם עובדים חדשים זכאים לפיצוי פיטורים גם בהתפטרות
יוסי
02/07/17
הי האם חוק פנסית חובה מדבר גם על קבלת פיצויים גם זמן התפטרות? ואם לא מה הדין היום לגבי סעיף 14
האם המעסיק יכול לבקש להפריש לפי סעיף 14 אבל לשלם רק בזמן התפטרות?
או שמה אם הוא רוצה להפריש רק לפי השכר בפועל בלי השלמות הוא חייב לתת מנגד את סעיף 14?
תודה!
האם המעסיק יכול לבקש להפריש לפי סעיף 14 אבל לשלם רק בזמן התפטרות?
או שמה אם הוא רוצה להפריש רק לפי השכר בפועל בלי השלמות הוא חייב לתת מנגד את סעיף 14?
תודה!
סעיף 14 -תחולה
עו"ד עדי אורן פריאנטי
מנהלת
03/07/17
על מנת שסעיף 14 יחול על המעסיק לבצע הפרשה כדין ולא רטרו' - אלא בזמן. כאשר גם עובד חדש מתפטר הוא זכאי לפ"פ הקיימים לו בקרן הפנסיה - ללא השלמה (ל- 8.3%) וללא זכאות למשיכתם, ללא הסכמת המעסיק וטופס 161 .
בברכה,
עדי אורן פריאנטי, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
שדרות ירושלים 18, אשדוד.
טל': 08-8671200; מייל: lawadio@gmail.com
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
איך אפשר לטעון להרעה בתנאים בעקבות שינוי חד-צדדי בתפקיד בעסק?
האם זכאותי לדמי מחלה נשמרת גם בתקופת מלחמה?
האם אני זכאי לפיצויי פיטורין לאחר חודשיים וחצי עבודה אם המעסיק לא הפריש?
האם המעסיק יכול לא לשלם שכר לעובד בתקופת ההיעדרות במלחמת "עם כלביא"?
האם ניתן להתפטר כדין מפוטר בעקבות אי העברת פנסיה ואיחור בשכר?