כיצד יכול מעסיק לשאול עובד על סיבת החופשה שלו?
האם למעסיק יכול לשאול למה החופשה
יואב ליבנה
22/09/16
שלום, 1.האם מעסיק יכול לשאול עובד למה הוא . לוקח חופש ולא מתיחס או מאשר חופשה? 2.האם לא עובדים בערב חג מורידים יום שלם? 3. אם הייתה הפרה של הסכם העבודה האם אני . להתפטר ולקבל מכתב פיטורין ? תודה מראש
דיני עבודה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
24/09/16
1. אכן כן זכותו של המעסיק לשם שיקול האם לאשר או לא לאשר את יום החופש.
2. כן
3. יש לבחון את נסיבות ההפרה ובכל מקרה באם מדובר בהרעת תנאים יש ליתן למעסיק התראה בכתב והזדמנות לתקן את שבוצע טרם התפטרות בדין מפוטר
בברכה,
לילך אקרמן, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
העמק 52, כפר יונה
טל': 8833030 -077; מייל: lilachakerman@netvision.net.il
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
