האם העובד מסכים להורדת שכר אם לא ניתנה הודעה בכתב?
האם חובה לתת הודעה בכתב על הורדת שכר לעובד
אורי
19/02/09
האם כל עוד שלא ניתנה הודעה בכתב, אין כוונה שהעובד מסכים לכך?
לא
שיר ורד
20/02/09
ככל שתעבור תקופה ארוכה של הרעה בשכר כשהעובד איננו מגיב על כך ודורש את השלמת השכר כךגדל הסיכוי שזה יחשב כהסכמתו להרעה.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
התחייבות לעבודה בשל הכשרה
איך מתבצע חישוב דמי מחלה עבור עובד שעתי שהחל את המחלה ביום חמישי?
מהו רף הפיצויים המוגדר בחוק למניעת הטרדה מינית?
איך אפשר לטעון להרעה בתנאים בעקבות שינוי חד-צדדי בתפקיד בעסק?
חישוב ימי חופשה