האם יש עילה לתביעה על פגיעה בעבודה בעקבות גזענות נגד אמי?
גזענות
עו"ד
04/02/14
הנני ממוצא רוסי אך בארץ כבר למעלה מ20 שנה אך לאמי יש קצת מבטא, אמי עובדת בחברת תרופות גדולה בארץ כבר 20 שנה.
חברתה לעבודה התלוננה בפני הבוס שאמי מדברת שיחות אישיות במהלך העבודה וזה מפריע לה, אמי קיבלה נזיפה אך ששאלה את חברתה למה התלוננה אליה היא אמרה שזה בגלל שיש לה מבטא והיא מדברת ברוסית וזה מפריע לה..
אמי מאוד נפגע והושפלה האם יש עילה לתביעה ? בתביעות קטנות אין הוכחה לכך שהיא אמרה לה זאת
תודה רבה
חברתה לעבודה התלוננה בפני הבוס שאמי מדברת שיחות אישיות במהלך העבודה וזה מפריע לה, אמי קיבלה נזיפה אך ששאלה את חברתה למה התלוננה אליה היא אמרה שזה בגלל שיש לה מבטא והיא מדברת ברוסית וזה מפריע לה..
אמי מאוד נפגע והושפלה האם יש עילה לתביעה ? בתביעות קטנות אין הוכחה לכך שהיא אמרה לה זאת
תודה רבה
פגיעה על רקע מוצא
עו"ד רענן קריב
מנהל
05/02/14
זו לא שאלה לפורום. על אמך לפנות לייעוץ פרטני. אפשר לפנות לשי"ל. ואין קשר לתביעות קטנות, זה לבית הדין לעבודה המוסמך לדון בתביעות בעניין שוויון הזדמנויות בעבודה.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם ימים בהם הילדה שברה יד ייחשבו כימי מחלה או כחופש רגיל?
האם המעסיק יכול למנוע תשלום רטרואקטיבי של תוספות שכר לאחר סיום העבודה?
מה עלי לעשות כדי לקבל את השכר שלי לאחר חוויית התעמרות בעבודה?
האם המעסיק חייב לשלם דמי מחלה גם בתקופת מלחמה?
האם נכון להתחייב להעסקה של עובדת כדי שתמסור מידע הקשור לעבודתה?