האם מותר למעסיק להוציא עובד לחופשה במהלך תקופת ההודעה המוקדמת?
אי תשלום הודעה מוקדמת לפיטורין
משה
09/02/16
פוטרתי מעבודתי לאחר מספר שנים והמעסיק אמר לי שלמרות שרשום במכתב הפיטורין שאני צריך להמשיך להגיע לעבודה, אין צורך שאני אגיע יותר לעבודה למעט יום X. ואכן הגעתי באותו יום.
אולם כשבגיע התלוש ראיתי שהמעסיק לא שילם לי את כל תקופת ההודעה המוקדמת אלא רשם בתלוש כאילו הייתי בחופש (על חשבוני).
זה חוקי בכלל? מה ניתן לעשות?
תודה.
אולם כשבגיע התלוש ראיתי שהמעסיק לא שילם לי את כל תקופת ההודעה המוקדמת אלא רשם בתלוש כאילו הייתי בחופש (על חשבוני).
זה חוקי בכלל? מה ניתן לעשות?
תודה.
חפיפת הודעה מוקדמת וחופשה ע"י המעסיק
עו"ד צילה ניהוז
מנהלת
09/02/16
משה שלום,
כאשר מעסיק מוותר על עבודה בפועל בתקופת ההודעה המוקדמת הוא לא יכול להוציא את העובד לחופשה שנתית בפועל.
היה עליו לשלם לך פדיון חופשה וחלף הודעה מוקדמת.
תפנה אליו ותבקש שהדבר יתוקן. אם לא יתקן, תוכל לפנות בתביעה לבית הדין לעבודה.
לרשותך בכל שאלה נוספת,
בברכה,
צילה ניהוז, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
שמעון בן חמו 35/5, ירושלים
טל': 073-7319465; מייל: tzila.n@gmail.com
כאשר מעסיק מוותר על עבודה בפועל בתקופת ההודעה המוקדמת הוא לא יכול להוציא את העובד לחופשה שנתית בפועל.
היה עליו לשלם לך פדיון חופשה וחלף הודעה מוקדמת.
תפנה אליו ותבקש שהדבר יתוקן. אם לא יתקן, תוכל לפנות בתביעה לבית הדין לעבודה.
לרשותך בכל שאלה נוספת,
בברכה,
צילה ניהוז, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
שמעון בן חמו 35/5, ירושלים
טל': 073-7319465; מייל: tzila.n@gmail.com
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
לכמה ימי חופשה אני זכאי?
האם אני זכאי לשכר עבור ימים שבהם לא עבדתי עקב המלחמה?
כיצד ניתן להמשיך לעבוד בחברה ממשלתית לאחר גיל 67?
האם מגיעים לי החזרי נסיעות ואוכל גם בחופשה או מחלה בתשלום?
ניגוד עניינים במכרז