פורום נפגעי עבירה
פורום נפגעי עבירה הוקם על מנת להגיש מענה וסיוע מקוון לנפגעי עבירה. לנפגעי עבירה פלילית ובני משפחותיהם מוקנות זכויות אשר חלקן גם הוסדר בחוק זכויות נפגעי עבירה.
הכרות אמיתית עם הזכויות של נפגעי העבירה כמו גם עם ההליך הפלילי יכולה לתרום ולסייע רבות לנפגעים. לשם כך הקמנו את הפורום.
הליך פלילי כנפגע עבירה
האם יש דרך חוקית למנוע ממנו ליצור איתי קשר בזמן שמתנהל ההליך?
צו למניעת הטרדה מאיימת
שלום אסף
עומדת בידך אפשרות להגיש בקשה לצו למניעת הטרדה מאיימת, ידוע בשמו - צו מניעה.
לאחר קבלת הצו וככל שהחשוד ינסה ליצור איתך קשר ניתן יהיה להגיש הודעה לבית משפט על הפרת הפרת הצו ואף לפעול מול משטרת ישראל.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
תיק פלילי שמתנהל
האם יש לי זכות לעיין בתיק החקירה כנפגע עבירה?
שלום רן,
אתה זכאי לפנות לפרקליט שמנהל את התיק ולבקש הסבר לגבי סטטוס הטיפול בתיק.
אם אתה לא מקבל מענה אתה יכול לפנות לממונה על נפגעי עבירה בפרקליטות.
אפשרות נוספת- לפנות לפרקליט באמצעות עו"ד שייצג אותך.
בהצלחה
עו"ד אליס שמאי - מנהלת פורום דיני עבודה
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
יש אליבי כלשהו לתלונה?
רקע: עבדתי ברשת חנויות נוחות בה הולן שכרם של העובדים בחודשים האחרונים.
והייתה לנו קבוצה רק של העובדים בה דנו בעניין ובמה שקורה
בה הייתי פעיל וכל ההודעות שלי בה היו עניינין בלבד בעניין ובעידוד העובדים להגן על זכויותיהם וללכת לבית משפט ועדכונים בתהליך שלי בעניין.
חשוב להדגיש שההתכתבויות היו אחרי שעזבתי את מקום העבודה כבר.
היו 2 הודעות או יותר שאולי לא ראיתי של עובדים כלשהם
שאמרו כי הם רוצים או מבצעים מעשים לא חוקיים כמו חלוקת סיגריות בחינם או מכירה של מוצר במחיר של מוצר אחר.
המעסיק טוען שעצם זה שראיתי את ההודעות האלו ולא דיווחתי והמשכתי לעודד את העובדים לתבוע כרגיל תוך התעלמות מן ההודעות האלו היא עבירה ומצטיירת כתמיכה במעשים האלו.
כמובן שאני הכחשתי כל כוונה כזו ואמרץי שאני לא שוטר בקבוצה שצריך לדווח על כל הודעה שראיתי או לא ראיתי.
יתר על כן, לאחת ההודעות (זו של חלוקת סיגריות חינם )
היה נשמע לי שהעובד לא לוקח ברצינות ורשמתי לו חחחח תזהר.
מה אתם חושבים אתם רואים פה משהו לא תקין בהתנהלותי?
האם למעסיק יש אליבי כלשהו?
לי אישית העניין נראה מגוחך לחלוטין אך אני רוצה לוודא.
תודה על המענה:)
האם יש לך אחריות פלילית בעקבות ההתכתבויות בקבוצת העובדים?
לפי מה שתיארת נראה שאין לך אחריות פלילית כלשהי
עו"ד אליס שמאי - מנהלת פורום דיני עבודה
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
עדות בבית משפט
האם אני חייב להגיע להעיד בבית משפט לאחר שהגשתי תלונה במשטרה?
שלום ניר,
אכן, אתה חייב להתייצב למסור עדות בהתאם לזימון שקיבלת.
עו"ד אליס שמאי - מנהלת פורום דיני עבודה
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
הטרדת בני משפחה של בעלי חוב
בני בן 43 מעורב בעיקולים וכו' עקב הסתבכות כלכלית. הוא איננו מתגורר איתי וכתובתו מעולם לא היתה רשומה על מקום מגורי הנוכחי. תוך כדי שהוא מתמודד (אחרי תקופת הקורונה והמלחמה שפגעו בעסקיו קשות) אני מוטרדת בטלפונים ובדפיקות על דלת ביתי על ידי שליחים ונציגים של משרדי עורכי דין ובעלי החוב. זה מותר? זה חוקי? איך אפשר להתמודד עם זה. אני אינני חייבת ואינני ערבה לשום חוב. מה לעשות?
איך אפשר להתמודד עם הטרדות על ידי נציגי חוב כשאיני קשורה לחובות?
שלום נחמה,
כיוון שבנך אינו רשום בכתובתך ומעולם לא היה אסור להטריד אותך.
אני מציעה שתפני ליעוץ משפטי ותשקלי הגשת בקשה להוצאת צו הטרדה מאיימת.
עו"ד אליס שמאי - מנהלת פורום דיני עבודה
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
הערה של מנהל בעבודה
הערה ע"י מנהל עבודה - האם עבירה?
שלום ספיר
קשה להשיב על שאלתך מבלי לדעת פרטים נוספים.
לא כל אמירה, גם כאשר היא נשמעת לא נעימה, מהווה עבירה.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
ערער
והוא היתקבל . מה עכשיו ? פשוט מחקים כמה זמן ?
חשיבות קשר עם היחידה החוקרת
שלום רב,
חשוב להיות בקשר עם היחידה החוקרת ולבדוק סטטוס החקירה והטיפול בתלונה.
בהצלחה
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
פיצויים לנפגעת עבירה
פיצויים לקרבנות עבירה
יעל שלום
ראשית, צר לי לשמוע על התקיפה שעברת ושולחת לך חיזוקים
בעיקרון, אדם שנפגע כתוצאה מתקיפה, קרבן עבירה במקרה זה, יכול לתבוע על כל נזקיו - הגופניים, הנפשיים וכמובן הוצאות כספיות שנדרש להן עקב התקיפה.
המון בריאות
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
מידע על מצב החקירה
זכויות נפגעי עבירה
שלום פזית
צר לי לשמוע על ההתמודדות שלך.
לאחר הגשת תלונה ע"י קרבנות עבירה תינתן לך האפשרות לעקוב אחר סטטוס החקירהבאמצעות מערכת מקוונת - מנ"ע, מידע לנפגעי עבירה.
המערכת אינה מפורטת ולעתים ההודעות נשלחות בשיהוי.
לכן ממליצה להגיע מעת לעת לתחנת המשטרה בכדי להתעדכן ולקבל מידע מהחוקרים בתיק, עד כמה שניתן לחשוף כמובן, בנוגע לסטטוס החקירה, אם יש בכוונתם להגיש כתב אישום או להעביר את המשך המסקנות לפרקליטות.
מחזקת אותך.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלת פיצוי בגין אירוע אלימות
האם אני יכול לקבל פיצוי מהמדינה גם אם עדיין לא הוגש כתב אישום?
פיצויים לקרבנות עבירה
שלום אביב
ראשית, צר לי לשמוע על הארוע האלים.
מדובר בהליך פלילי לבחינת אפשרות להגשת כתב אישום. ככל שיוגש כתב אישום והחשוד/הנאשם יורשע, ייקבע פיצוי עונשי.
עומדת בפניך האפשרות להגיש תביעת נזיקין (אזרחית) בגין הנזקים שנגרמו לך, אך ההמלצה היא להמתין למיצוי ההליך הפלילי, ובין היתר בכדי להמנע מטענת שיבוש הליכים במסגרת ההליך הפלילי.
בריאות.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
כלב נשך אותי
תביעת נזיקין כתוצאה מנשיכת כלב
שחף שלום
נשיכת כלב בהחלט עשויה לגרום לחרדות ונזק נפשי.
ניתן יהיה לתבוע תביעת נזיקין ובכפוף לראיות שבידך ומסמכים רפואיים.
בריאות
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
אמירות פוגעניות
האם אמירות פוגעניות ייחשבו להטרדה מינית?
שלום שני
אמירות פוגעניות יש לבחון למהותן ולהקשרן טרם אוכל להשיב לשאלתך.
אמירות שיש בהן רמיזה מינית, שיש בהן בכדי להשפיל ולבזות - עשויות לעלות לכדי הטרדה מינית אך אדגיש, יש לבחון את תוכנן והקשרן.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
הערות לעובדת על לבוש
הערות מיניות לעובדת
שלום רועי
יפה לראות את הדאגה והערבות ההדדית, ועצם קיומה מעידה על בעייתיות בהערותיו של השותף.
בכדי לדעת אם מדובר בהטרדה מינית יש מקום לבחון את המסגרת בה נאמרים הדברים, את ההקשר, טון הדיבור, המבטים וכיוב'.
על פניו - אין לו כל זכות להעיר לה קל וחומר כאשר אמירות אלה מטרידות אותה וגורמות לחוסר בטחון.
חשוב לעודד אותה להגיש תלונה רשמית.
עוד חשוב לתעד את המקרה.
לא חלה עלייך חובה משפטית - אך בהחלט חלה עלייך חובה מוסרית וקולגיאלית.
היום זו היא - ומחר אין לדעת.
טוב יהיה עם האמירות ייעצרו ולאלתר.
בהצלחה
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
התהליך של הגשת תלונה על הטרדה
הליך הגשת תלונה ע"י נפגעת תקיפה מינית
שלום ליאורה,
במקרה של הגשת תלונה ע"י נפגעת תקיפה מינית, רצוי להגיע ולהגיש תלונה ולבקש חוקרת - אישה. מומלץ להגיע בסמיכות לאחר התקיפה עד כמה שניתן.
כאשר מדובר באדם שבא במגע עם נשים אחרות, כגון המקרה הנ"ל שכן מדובר בנהג מונית, שירות גדול תעשה חברתך לקהל הנשים.
בהצלחה
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
רמיזות מיניות
רמיזות מיניות = הטרדה מינית
מינדי שלום
צר לי לשמוע שאת חשופה לאמירות מיניות.
חשוב לי לומר לך שרמיזות מיניות הן הטרדה לכל דבר ועניין!
חשוב שתדווחי לממונה על שוויון מגדרי או ממונה למניעת הטרדות מיניות בצירוף הקלטה אם קיימת או התכתבות או כל ראיה שתוכל לתמוך בטענותייך. גם אם אין ראיה - אל תהססי לדווח.
עומדת בפנייך האפשרות והזכות להגיש תלונה גם במשטרת ישראל.
מחזקת אותך.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
האם מותר לי לדעת מה העונש שהוא קיבל?
הגשתי תלונה נגד מישהו שפגע בי מינית לפני כמה שנים. התיק נסגר אז אבל עכשיו שמעתי שהוא נשפט על מקרים אחרים.
רציתי לדעת אם בתור נפגעת מותר לי לדעת מה נגזר עליו?
האם יש דרך לבדוק את זה בלי להיחשף?
זכויותיה של נפגעת עבירה ועדכון בנוגע להליך המשפטי והענישה
שלום לך,
ככל שהתלונה שהגשת בעניינך נסגרה, כל הליך שאינו קשור לתלונתך לרבות ענישה בהליך אחר, לא יכול להמסר לך אלא לנפגעת עצמה.
באיחולי בריאות וחוסן נפשי,
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
הסכם טיעון
חשיבות ייצוג עמדתה של נפגעת עבירה בפרקליטות ובבית משפט
שלום
קיימת נטייה להגיע להסדרי טיעון עם התוקפים - במהלכם הנאשם יודה באשמה - בתמורה לענישה מקלה.
לנפגעת העבירה יש הזכות להשמיע קולה ולהביע עמדתה לעניין ולהתעקש שהדברים יובאו בפני בית המשפט בבואו לאשר את ההסדר.
בהצלחה ותהייה חזקה!
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
העברת תפקיד
הטרדה מינית בעבודה
שלום רבקי,
בכדי להשיב לשאלתך, לפיה נגרם לך עוול עקב תלונה שהגשת על הטרדה מינית ע"י מנהל בכיר, יש צורך בהכרת המערכת הארגונית במקום עבודתך.
מציעה לך ליזום פגישה מקצועית עם מנכ"ל החברה ואם יש אפשרות גם עם הממונה על מניעת הטרדה מינית ושם להעלות את התחושות והטענות בעניין.
חשוב שגם אם את מועברת מתפקידך הנוכחי - שלא ייפגעו תנאי העסקתך.
אם בכל זאת תחושי פגיעה - מציעה לך להיוועץ עם עו"ד בתחום.
בהצלחה
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
הטרה מינית במילואים
הטרדה מינית במילואים
שלום ליאור
צר לי לשמוע על ההטרדות המתמשכות שאת חווה.
ברמת העיקרון, עלייך לדווח למפקדים מעליכם, שיפעלו בכדי לעצור את המעשים.
במקביל - להגיש תלונה באמצעות משטרה צבאית. ממליצה לצרף ראיות התומכות בתלונה.
בהצלחה
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
ווטסאפ מטריד
הודעות מטרידות בקבוצת ווטסאפ עובדים
שלום אור
השאלה שלך מציפה מציאות בה אנשים עושים שימוש ברשתות חברתיות - בשפה ובדרך שעושיות לעלות לכדי הטרדה מינית.
ראשית, חשוב שתכתבי הודעה בקבוצה - שאת מבקשת לשמור על שיח הולם וללא אמירות מיניות פוגעניות.
שנית, אם הקבוצה עוסקת בתחומים מקצועיים הקשורים לעבודה, אף אם המעסיק שלך אינו חלק מהקבוצה, חשוב שתצא הודעה מטעמו - המבהירה את כללי ההתנהגות והשיח בכל התארגנות הקשורה לעבודה. זו בדיוק השליטה של המעסיק!
אלו שתי הפעולות הדחופות שחשוב שייעשו.
אם לאחר מכן - וחרף ההודעות - לא תבחיני בשינוי, יהיה צורך לבחון את הדברים מבחינה משפטית.
מקווה שתשובתי סייעה לך.
בהצלחה
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
בחירת עו"ד
הטרדה מינית בעבודה
שלום חברה אנונימית
וואו!!! את מתארת כאן מקרה קשה במיוחד וצר לי לשמוע על כך.
האם אחותך בגירה?
האם היא כשירה?
ככל שהתשובות הן "כן", משמע שרק היא יכולה לקבל את ההחלטות, אשר על כן, אינכם יכולים להתערב.
ככל שההליך טרם נחתם ונסגר - ניתן עדיין לבצע שינויים ולהתערב.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
הטרדה
הטרדה מינית
שלום
צר לי על הפגיעה שחווית ועוד יותר מכך - על כך שאינך זוכה להגנה הראויה לך ע"י מנהל החנות.
מדובר בהטרדה מינית ואף יותר מכך - תקיפה מינית!
במקרה כזה, לרבות היעדר הגנה ומניעת התקיפה הבאה ע"י מנהל החנות - עומדת בפנייך האפשרות להגיש תלונה במשטרה אף לפעול כנגד המעסיק/המנהל.
בהצלחה.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
בירור לגבי תלונה
מערכת מידע לנפגעי עבירה - מנ"ע
שלום רב,
ראשית, צר לי לשמוע את ההטרדה שחווית. טוב עשית שהגשת תלונה.
קיימת מערכת לנפגעי עבירה - מנ"ע, שם תוכלי לקבל מידע לגבי התקדמות הטיפול בתלונה.
לשם כך, עלייך לפנות לתחנת המשטרה ולקבל שם משתמש וסיסמא.
בהצלחה
איריס פנחס, עו"ד
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
שליחת הודעות אינטנסיבית
הודעות המהוות כשלעצמן הטרדה מינית
שלום שיינא,
הטרדה מינית יכולה להתבצע במספר דרכים. אחת מהן באמצעות הודעות שיש בהן הצעות עם רמיזות מיניות, קל וחומר אם את מרגישה שלא בנוח איתן.
אם דרשת להפסיק והוא עדיין ממשיך להטריד אותך - מציעה לך לפעול בהתאם לחוק, ואחת האפשרויות היא הגשת תלונה במשטרה.
בהצלחה
איריס פנחס, עו"ד
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
מפחדת להעיד
המשפט בעוד חודשיים ואני ממש בחרדות מזה. השוטרת אמרה לי שחייבים את העדות שלי אחרת אין סיכוי שירשיעו אותו.
אני פוחדת אפילו לראות אותו בבית המשפט. יש אפשרות להעיד מרחוק או משהו כזה?
האם נפגעת עבירה חייבת להעיד במשפט?
רלי שלום
צר לי לשמוע על התקיפה. מקווה שאת מצליחה למצוא את הכוחות להשתקם ולהמשיך הלאה.
לשאלתך, כקרבן עבירה את זכאית למספר זכויות שכל מטרתן להגן עלייך.
אחת מזכויות אלה היא עדות שלא בפני המתלונן. קיימת אפשרות להגיש בקשה לבימ"ש למתן עדות שלא בפני התוקף ובאמצעות היוועדות חזותית. במקרה זה, את תועלי לדוכן העדים - בעוד שהתוקף יישב במקום אחר שאינו האולם, והעדות תשודר אליו.
מציעה לך לבקש מהתביעות שיתאמו עם משמר בית המשפט ליווי והגנה שלך.
יכולה לומר לך, שלאחר מתן העדות - תחושי הקלה משמעותית.
המון הצלחה
איריס פנחס, עו"ד
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

