האם התפטרות בזמן חל"ת נחשבת להתפטרות בדין מפוטר?
התפטרות בזמן חלת
אני בחלת כבר שנה לסרוגין והמעביד אמר שהוא ממשיך את החלת עד יוני ואחר כך ובמידה ותהיה עבודה אז נדבר .
אני מצאתי עבודה חדשה ומעונין לעזוב .האם אם אני מתפטר זה מידי? האם זה התפטרות כאילו הביתי מפוטר? מה זכיותי במקרה זה?
התפטרות עקב חל"ת
שלום רב,
עקרונית בזמן חל"ת מתקיימים יחסי עובד-מעביד במתכונת מצומצמת ולפיכך לא חלים עליך ועל המעסיק כלל החוקים במתכונת הרגילה. יחד עם זאת, לאור הוותק התעסוקתי שלך מול מקום העבודה הינך נדרשת לספק הודעה מוקדמת על הפסקת העבודה (30 ימי עבודה במידה והשלמת יותר משנת העסקה אצל אותו המעסיק). כמו כן, באפשרותך לטעון כי הפיטורים נובעים מהחל"ת הממושך ובהתאם לכך הפסקת העבודה תיבדק כמתפטר בדין מפוטר.
איך מחושב סכום הפיצויים במקרה של פיטורים עם קרן פנסיה?
כללים לחישוב שעות נוספות יומית ושבועית
האם אני יכולה לתבוע את המעסיק שלי על פיטורים ללא סיבה מוצדקת?
האם המעסיק יכול לדרוש ממני מסמכים לגבי היעדרויות לטיפולים עבור הילד עם המוגבלות?
שעות נוספות גלובליות