האם פיטורים לאחר גיל הפנסיה מזכים בפיצויים לעובדת קיבוץ?
זכאות לפיצויים בפיטורים אחרי גיל הפנסיה
ע.ש.
17/12/17
פיטורין אחרי גיל הפנסיה. האם פיטורין לאשה בת 67 וחצי חברת קיבוץ שמקבלת
פנסיה ועובדת החל מ2003 במקום מסוים, זכאית לפיצויים? כשמודיעים לה על פיטורין
?
פנסיה ועובדת החל מ2003 במקום מסוים, זכאית לפיצויים? כשמודיעים לה על פיטורין
?
פיצויים לאחר גיל פרישה
עו"ד עדי אורן פריאנטי
מנהלת
19/12/17
התפטרות של עובדים לאחר שנשארו לעבוד במקום העבודה אחרי גיל הפרישה (67 לגברים ו- 62 לנשים, נכון לשנת 2016) מזכה אותם בפיצויי פיטורים.
עובדים שהחלו לעבוד במקום עבודה לאחר גיל פרישת חובה (67 לנשים ולגברים) והתפטרו, יהיו זכאים לפיצויי פיטורים רק אם מתקיימות לגביהם נסיבות אחרות (שאינן קשורות לגיל) המזכות בפיצויי פיטורים
בברכה,
עדי אורן פריאנטי, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
שדרות ירושלים 18, אשדוד.
טל': 08-8671200; מייל: lawadio@gmail.com
עובדים שהחלו לעבוד במקום עבודה לאחר גיל פרישת חובה (67 לנשים ולגברים) והתפטרו, יהיו זכאים לפיצויי פיטורים רק אם מתקיימות לגביהם נסיבות אחרות (שאינן קשורות לגיל) המזכות בפיצויי פיטורים
בברכה,
עדי אורן פריאנטי, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
שדרות ירושלים 18, אשדוד.
טל': 08-8671200; מייל: lawadio@gmail.com
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
אפליה בקבלה לעבודה
חוזה עבודה לאחר 9 שנים
האם בתי זכאית לפיצויי פיטורין לאחר שהוצאה לחל"ת ולא פוטרה?
האם אב שמתפטר לטובת טיפול בילד זכאי לפיצויים ממעסיקו?
האם המעסיק יכול לדחות בקשת חופש בראמדן לאור צרכי העבודה?