הסכם פשרה בו שולמו רק חלק מהזכויות תקף?
האם הסכם פשרה עם עובד שויתר על זכויותיו
ליטל
15/11/16
האם במידה והגעתי עם עובד שפוטר להסכם פשרה במסגרתו שולמו לו חלק מהזכויות ולא במלואן, הדבר יגן עלי אם יפנה לביהמ"ש ויתחרט?
הסכם פשרה בו שולמו רק חלק מהזכויות תקף?
עו"ד צילה ניהוז
מנהלת
16/11/16
ליטל שלום,
ויתור שנעשה במסגרת הסדר פשרה בין העובד והמעסיק עם סיום יחסי העבודה הוא בעל תוקף מחייב, בנאי שהעובד ידע או שניתנה לו הזדמנות נאותה לדעת מהן הזכויות עליהן הוא מוותר. כשחובת הגילוי בעניין היתה מוטלת עלייך.
לרשותך בכל שאלה נוספת,
בברכה,
צילה ניהוז, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
שמעון בן חמו 35/5, ירושלים
טל': 073-7319465; מייל: tzila.n@gmail.com
ויתור שנעשה במסגרת הסדר פשרה בין העובד והמעסיק עם סיום יחסי העבודה הוא בעל תוקף מחייב, בנאי שהעובד ידע או שניתנה לו הזדמנות נאותה לדעת מהן הזכויות עליהן הוא מוותר. כשחובת הגילוי בעניין היתה מוטלת עלייך.
לרשותך בכל שאלה נוספת,
בברכה,
צילה ניהוז, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
שמעון בן חמו 35/5, ירושלים
טל': 073-7319465; מייל: tzila.n@gmail.com
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם על מועמד לעבודה לחשוף מידע על הפרעה נפשית בהצהרה רפואית?
האם המעסיק יכול לשנות את שעות העבודה שלי ללא הסכמתי?
האם ניתן להחתים עוזרת בית על הסכם פנסיה ופיצויים ללא ייצוג משפטי?
האם יחסי מין בהסכמה בין מנהל לעובדת נחשבים להטרדה מינית?
כיצד משפיעה הדרישה לסכום מסוים בכתב תביעה על פסיקת השופט?