האם המעסיק יכול למשוך פיצויים מהפוליסה לאחר התפטרות?
התפטרות מעבודה
hagit
24/07/16
היי,
שתי שאלות.
אם יש לי בפוליסת המנהלים שלי סעיף 14, אבל המעסיק החתים אותי מבלי שהבנתי על מה אני חותמת סעיף המבטל את הסעיף הנ"ל. האם במקרה שהתפטרתי, המעסיק יכול למשוך את הפיצויים מהפוליסה?
במידה ונשארו לי עוד ימי חופש, האם המעסיק מחוייב לשלם לי אותם?
שתי שאלות.
אם יש לי בפוליסת המנהלים שלי סעיף 14, אבל המעסיק החתים אותי מבלי שהבנתי על מה אני חותמת סעיף המבטל את הסעיף הנ"ל. האם במקרה שהתפטרתי, המעסיק יכול למשוך את הפיצויים מהפוליסה?
במידה ונשארו לי עוד ימי חופש, האם המעסיק מחוייב לשלם לי אותם?
התפטרות מהעבודה
עו"ד עדי אורן פריאנטי
מנהלת
26/07/16
תלוי מאוד. מתי החתים על הביטול? מדוע התפטרת? עקרונית כספי פיצויים שצבורים בקופה מכח פנסיית חובה הם שלך ולמעסיק אין זכות השבה אבל גם יש חריגים וחשוב לבדוק גם מה מצויין בפוליסה עצמה.
בברכה,
עדי אורן פריאנטי, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
שדרות ירושלים 18, אשדוד.
טל': 08-8671200; מייל: lawadio@gmail.com
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
מהו טופס 161 ומה מסמכים נוספים יש לקבל בעת עזיבת עבודה?
האם המעסיק יכול להחליט שלא לשלם החזר חניות לאחר שנה וחצי?
איך מחשבים פיצויי פיטורים לאחר 16 שנות עבודה עם שכר משתנה?
האם הצעת המעסיק לשלם שכר לאחר הלידה חוקית?
זכאות להפסקה בעבודה