דף הבית פורומים משפטיים פורום דיני עבודה איך ניתן להחזיר את ההטבה בהסכם הקיבוצי מבלי להסתכן בפיטורים?

איך ניתן להחזיר את ההטבה בהסכם הקיבוצי מבלי להסתכן בפיטורים?

| ⟳

הטבה /הסכם קיבוצי

m123 14/03/16

שלום לעורכת הדין עדי אורן פריאנטי המצב הוא כזה בהסכם הקיבוצי שחתמו ההנהלה וועד העובדים סיכמו על הטבה בלאומי

שכול מי ששלוש שנים יוכל לפתוח את התוכית הרשת צריכה להביא מכתב ואז פונים לבנק ופותחים את התוכית לי לא ניתן מכתב שכזה פניתי למשאבי האנוש במקום עבודתי/בסניף בו אני עובד ואמרה שלא ידוע לה דבר ושמשאבי אנוש שולח את המכתב

כרגע המצב שהפסדתי שנה ומשאבי אנוש לא מוכנים לתת לי רטרואקטיבית מדובר בלפחות 1500 שהיו עוזרים לי כרגע

האם ניתן להחזיר את האבדה בלי להסתכן בפיטורים

הטבה בהתאם להסכם קיבוצי

עו"ד עדי אורן פריאנטי מנהלת 15/03/16

בוקר טוב,

ראשית יש לבדוק את ההטבה ומה כוחה ועל מי היא חלה. במידה וחלה עליך הטבה כשלהי שלא קיבלת - בוודאי שניתן לפנות גם בכתב ובאם זה לא עוזר גם בצו עשה לבית הדין בדרישה לקבל את ההטבה. השאלה היא ממה כוחה...

בברכה,

עדי אורן פריאנטי, עו"ד

מנהלת פורום דיני עבודה

שדרות ירושלים 18, אשדוד.

טל': 08-8671200; מייל: lawadio@gmail.com

התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

כן, תודה! לא ממש

עו"ד עדי אורן פריאנטי

הראשונים 7, אשדוד

052-8822615

lawadio@gmail.com

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

המשך תשובה

עו"ד עדי אורן-פריאנטי 15/03/16

וכמובן כי דרישה שכזו, אם הינך באמת זכאי לה, לדעתי אינה מסכנת אותך בפיטורים.

בברכה,

עדי אורן פריאנטי, עו"ד

מנהלת פורום דיני עבודה

שדרות ירושלים 18, אשדוד.

טל': 08-8671200; מייל: lawadio@gmail.com

התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

כן, תודה! לא ממש

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי